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维稳值班失职检讨书【一】:值班脱岗检讨书
检 讨 书
局党组、陈局长：
今天，我怀着万分的愧疚的心情写下这份检讨书。我已深刻地认识到自己的错误。我为自己3.15晚会值班期间脱离岗位的行为感到了深深地愧疚和不安，为此，我向局党组做出深刻检讨：
我的错误来源于对安全意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切地说还是自己工作不够认真，存在有侥幸心理，没有处理好工作与家庭的关系才会导致这件事情的发生。作为值班负责人，我没有组织好值守工作，擅自将单位坐班部署为在家值守电话班，也没有及时报告值班情况和晚会直播情况，使得领导的意图没有能够得到有效贯彻，领导对舆情也没有及时掌握。这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心和厚爱！
这件事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，更重要的是我的擅自脱岗辜负了陈局长对我的期望，给单位造成了潜在的负面影响。通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足：纪律观念淡薄，对自己要求不严，工作上还有懈怠的地方，态度上还有不端正的地方，思想认识上还有不到位的地方。明白了因为做事不认真，自己尝到了自己种下的苦果还连累到领导和单位，这是用任何方法都补偿不来的。同时也让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”、“小心驶得万年船”的含义。
在此！
我深刻的检讨自己所犯下的错误。我郑重地向陈局长表示深深地歉意和愧疚！我要以此为戒，举一反三，我要严肃对待自己，在今后工作中时刻警示自己，勤向领导汇报思想，多和同事们加强沟通，确保类似的错误不再发生。
此致：
非常愧疚！
检讨人： 2014年3月20日
维稳值班失职检讨书【二】:维稳工作检讨书
维稳工作检讨书
尊敬的领导：
在此，我怀着深深自责，懊悔，心痛的心情向您们检讨关于在中秋节期间，我社区两位居民违规赴省上访一事，以此来反省我存在的问题与错误。
重大节日期间，对重点稳控人员应给予高度的关注，但是在这样的重点时期，我们社区仍然发生了***、***到***非正常上访的事件，拖了办事处的后腿，影响了全区的信访考核，对此事件，我负有不可推卸的责任，在此，向街道党工委、办事处作出深刻检讨。
1、此次上访事件，从表面看是孤立事件，其实也与我工作缺乏应有的责任心有关。这件事情，反映出我在工作中缺乏应有的事业心和责任感，没有把维稳工作当成头等大事来看待，缺乏必要的警惕性和危机感，抱有一定的侥幸心理，在工作中缺乏应有责任感，作风漂浮，没有将思想和工作重点时刻放在维稳上。
2、此次上访事件，从表面看是信访老户，其实也与我破解难题的办法不多有关。对待这类问题，还是一味的以看、守、等为主，没有从其他途径想办法，出思路，积极解决问题，定势思维多，破解办法少，被动工作多，主动出击少，就事论事多，借助外力少，从而导致自己陷进了处理难，难处理，办法少，少办法的不良循环中去。
3、这次上访事件，从表面看是难以处理，其实也与我自身工作作风不扎实有关。我虽然经常找他们谈话，宣传相关政策法规，但我还是缺乏贴近人民群众的真心诚心，缺乏将信访人当做亲人的热心耐心，没有积极落实区委区政府关于做好当前信访的一系列指示精神，在思想上还是松懈的，工作作风还不够扎实，导致信访人表面能与我们沟通，实际上仍然对我们缺乏信任感，对我们做的工作无法从根本上转变认识。
对于这次事件，我深刻反省，诚心接受党工委的批评，我一定认
真消化吸收这次事件的教训，把今后的信访工作做好，进一步转变工作作风，在思想上、认识上、行动上与上级保持一致，坚决不在我的辖区内再出现类似的问题，下步工作中，我主要做好以下几方面工作。
一是找准解决问题的切入口，想方设法调处化解积案，坚持让利于民的原则，不惜一切代价化解老案、积案。
二是全面摸排，及时化解新矛盾。坚持信息一天一报制度，发挥网格联系员的作用，开展不稳定因素大排查，及时将收集、排查出来的矛盾化解在萌芽状态，确保小事不出居，大事不出街道。
我将以此事件作为教训，虚心接受批评处理意见，切实加以反思，深挖产生问题的根源，以为此契机，更好地落实整改，进一步改进工作作风，加强信访工作，为维护社区稳定发展大局做好份内工作，坚决杜绝赴省、到京的上访现象，向党工委街道办交一份满意的答卷。
此致
敬礼
检讨人： ***
2014年9月12日
维稳值班失职检讨书【三】:值班人员巡回检查工作失职检讨书
尊敬的领导：
我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向您写下这份检讨书，我为自己巡回检查不到位导致三相分离器串油的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位领导做出深刻检讨： 如果说事件的偶然不足以使一个无知的年轻人认识到自己问题的所在，那么、两次的发生足以让我认真检查自己、揣摩问题根源、并书面向领导表达改正的意愿。大年29晚上半夜三点多左右由于我的巡检力度不够导致事故发生导致大家全部过年一直忙到中午才休息。
初二的下午依旧是我上班下午6时左右又因为我的疏忽大意导致事故的再一次发生。这是一次十分深刻的检查，我对于我这次犯的错误感到很惭愧。一件事情做不好，一次可能是意外或者偶然，而我这次没有很好的重视到领导讲的话。我感到很抱歉，我希望领导可以原谅我的错误，我这次的悔过真的很深刻。不过，人总是会犯错误的，当然我知道也不能以此作为借口，我们还是要尽量的避免这样的错误发生，希望领导可以相信我的悔过之心。
人有失手，马有失蹄。我的不良行为不是向小队的纪律进行挑战。绝对是失误，领导说的话很正确，就是想要犯错误也不应该连续两次犯错误，绝对不是偶然。我感到真的是很惭愧，怎么可以这么的。
维稳值班失职检讨书【四】:信访维稳检讨书
检讨书 全国“两会”历来是社会关注的焦点，是国际国内媒体聚焦的中心，也是信访人员活动
的热点时期，应该说，**单位从上到下对信访问题一直是高度关注，对于重点稳控人员也给
予了高度的关注，但是在这样的重点时期，我们办事处仍然发生了***进京非正常上访的事件，
拖了办事处的后腿，影响了***区和全市的信访考核，对此事件，作为分管领导，我负有不可
推卸的责任，在此，特向区委、区政府作出深刻检讨。
1、此次进京上访事件，从表面看是孤立事件，其实也与我工作缺乏应有的责任心有关。 ***进京这件事情，虽然只是孤立事件，但是也反映出我在工作中缺乏应有的事业心和责
任感，没有将这起信访看做是当前维护信访稳定的头等大事来看待，缺乏必要的警惕性和危
机感，抱有一定的侥幸心理，在工作中缺乏举轻若重的事业心和责任感，作风漂浮，没有将
思想和工作重点转移到区委区政府的指示精神上来。
2、此次进京上访事件，从表面看是信访老户，其实也与我破解难题的办法不多有关。 ***
所反映的房产纠纷问题，虽然已经省高院、最高院审理及核实，已有定论，属于虽然是老信www.fz173.com_维稳值班失职检讨书。
访户，缠访户，但是发生这样的事情，也与我在工作中，缺乏破解难题的办法，缺乏处理信
访积案的经验有关，对待此类问题，还是一味的以看、守、等为主，没有从其他途径想办法，
出思路，积极解决问题，定势思维多，破解办法少，被动工作多，主动出击少，就事论事多，
借助外力少，从而导致自己陷进了处理难，难处理，办法少，少办法的不良循环中去。
3、此次进京上访事件，从表面看是难以处理，其实也与我自身工作作风不扎实有关。 我
虽然也经常找***谈话，宣传相关政策法规，让其不要再进京非正常上访，并且从生活上关心
她，平时有什么生活困难，也能协调办事处及社区尽力帮助解决。但是凭心而论，我还是缺
乏贴近人民群众的真心诚心，缺乏将信访人当做亲人的热心耐心，没有积极落实区委区政府
关于做好当前信访的一系列指示精神，在思想上还是松懈的，工作作风还不够扎实，导致信
访人虽然能与我们沟通，但是仍然对我们缺乏信任感，对我们做的工作只是认为是在拖，哄，
骗，无法从根本上转变认识。 对于发生的问题，我深刻反省，对于区委区政府的教育，我诚心接受，对于从事件中总
结的经验，我认真消化吸收，都是为了在今后工作把信访工作做好，进一步转变工作作风，
将思想上、认识上、行动上与区委区政府保持一致，坚决不在我分管的辖区内再出现类似问
题，下步工作中，我主要做好以下几方面工作。 一是找准解决问题的切入口，想方设法调处化解积案，坚持让利于民的原则，不惜一切
代价化解老案、积案。
二是全面落实责任。坚持2名班子成员同时抓信访维稳工作，坚持谁驻村、谁分管谁负
责制度，严格落实班子成员包案制度，严格执行问责制度。落实“以村为主”工作机制，充
分发挥村组干部情况明、内情熟、好说话的作用，对发生赴京、赶沪访的村书记、村主任进
行降职处理。
三是全面摸排，及时化解新矛盾。坚持信息一天一报制度，发挥村综治联系员作用，开
展不稳定因素大排查，及时将收集、排查出来的矛盾化解在萌芽状态，确保小事不出村，大
事不出乡。
四是全力稳控重点信访对象。对一时难以解决的矛盾纠纷，对当事人进行24小时稳控，
将乡村干部、派出所干警分成三个工作组，每组由2名班子成员带队，8-10名乡村干部、干
警为成员，每周轮一班，对重点上访人进行24小时监控，准确掌握其行踪和动态，确保其不
离开宁都。 我将以此事件作为教训，虚心接受区委区政府批评处理意见，切实加以反思，深挖产生
问题的根源，以为此契机，更好地落实整改，进一步改进工作作风，加强分管的信访工作，
为维护***区稳定发展大局做好分内工作，坚决杜绝赴京、赴沪访现象，向区委、区政府交一
份满意的答卷。篇二：信访检讨书 宁都县委、县政府： 陈年秀，女，现年48周岁，家住我乡陂头村迳里组，患有高血压病。1983年分得自留
山80亩、责任山50亩、责任田9.32亩，并持有“宁林证字号第083132”号自留山使用执
照。后因开车跑运输，在东韶街上购房居住，于1996年与本组村民李冬梅口头约定，将自己
的自留山、责任山、责任田交由李冬梅经营管理，李冬梅按规定缴纳了各项费用。2006年林
改期间，李冬梅向县林改办要求将陈年秀自留山执照和责任山合同上的权属人改为李冬梅，
陈年秀不同意，由此双方发生争议。 乡党委、政府及时介入，组织人员调处，按照现行林改政策下发了处理决定，明确：李
冬梅要求将争议山林权属人变更为自己的申请不予支持；争议山林期满后由村小组收回，重
新发包。李冬梅不服向县政府提请行政复议，县政府作出行政复议决定：维持东韶乡政府处
理决定。李冬梅不服，向县法院提请行政诉讼，县法院作出行政判决：撤消东韶乡政府处理
决定。陈年秀不服县法院判决，向市中级法院提请上诉，市中院作出行政判决：撤消县法院
判决，维持东韶乡政府处理决定。李冬梅又不服了，向市中院提出申诉，市中院驳回其再审
申请，维持原判。之后，李冬梅不管市中院判决仍到争议山上挖笋卖，陈年秀起诉李冬梅，
县法院作出判决：李冬梅赔偿陈年秀竹笋损失2000元。李冬梅不服，提出上诉，市中院作出
了维持原判的判决。李冬梅不服，于2008年多次赴京访。2008年10月，陈年秀将自家山林
所有权以8.5万元转让给了会同乡杨某，并签定了转让协议，到县林业局办理了林权转让手
续，杨某 执有该山林执照，林权证号为“宁林证字（2008）第2006020031”，为便于管理，杨某
将山场交由李冬梅管理。陈年秀得知后不同意，坚决执意要乡政府将其转让出去的山林权属
给要回来，不答应就到乡政府缠访、闹访，阻扰、影响领导干部正常上班，并多次赴京访。 尽管陈年秀案件已是终审的涉法涉诉案件，但其有意缠访、闹访，目的十分明确，就是
给乡党委、政府施压，从中捞取更多的钱财。对此，乡党委、政府认识非常清楚，不断强化
组织领导，不断调整人员力量，努力做好了以下三方面的工作： 一是反复专题研究探讨老、大、难上访问题，集思广益，不断寻求解决问题的突破口，
统一思想，明确目标，落实责任。 二是调解息访工作。专门派出1名得力班子成员、3-4名乡村干部不断找其约谈，尽量
在其生活、生产给予最大帮助，大到有病为其治，没有柴、米、油、盐、酱、醋、茶为其买，
与此同时，按照“返权于民，让利于民”的原则，提出了几套调处办法，起初表示同意，后
经人挑唆反悔。乡党委、政府还是耐下性子、沉下心来秉着此事不化解决不罢休的精神一如
既往找其谈，陈年秀被我乡党委、政府这种解决问题的决心所感动，答应此事在处理中决不
赴京、赴沪访。
三是全面稳控。暂时调处不成，只能将其进行稳控，由2名班子成员轮流带队24对其进
行稳控。 但因精力不集中，思想上稍有松懈，工作方法不多，措施不力，导致陈 年秀有机赴沪访，造成恶劣影响，拖全县信访维稳工作后腿，在此，特向县委、县政府
作出深刻检讨。 今后，我乡党委、政府将以更加昂扬的斗志，百倍的信心、决心、耐心，千倍的举措，
万倍的投入全面做好信访维稳工作，坚决杜绝赴京、赴沪访现象，向县委、县政府交一份满
意的答卷。
一是想方设法调处化解积案。坚持让利于民的原则，找准解决问题的切入口，举全乡之
力，不惜一切代价化解老案、积案。 二是全面落实责任。坚持2名班子成员同时抓信访维稳工作，坚持谁驻村、谁分管谁负
责制度，严格落实班子成员包案制度，严格执行问责制度。落实“以村为主”工作机制，充
分发挥村组干部情况明、内情熟、好说话的作用，对发生赴京、赶沪访的村书记、村主任进
行降职处理。 三是全面摸排，及时化解新矛盾。坚持信息一天一报制度，发挥村综治联系员
作用，开展不稳定因素大排查，及时将收集、排查出来的矛盾化解在萌芽状态，确保小事不
出村，大事不出乡。
四是全力稳控重点信访对象。对一时难以解决的矛盾纠纷，对当事人进行24小时稳控，
将乡村干部、派出所干警分成三个工作组，每组由2名班子成员带队，8-10名乡村干部、干
警为成员，每周轮一班，对重点上访人进行24小时监控，准确掌握其行踪和动态，确保其不
离开宁都。篇三：维稳工作检讨书 维稳工作检讨书 尊敬的领导：
在此，我怀着深深自责，懊悔，心痛的心情向您们检讨关于在中秋节期间，我社区两位
居民违规赴省上访一事，以此来反省我存在的问题与错误。 重大节日期间，对重点稳控人员应给予高度的关注，但是在这样的重点时期，我们社区
仍然发生了***、***到***非正常上访的事件，拖了办事处的后腿，影响了全区的信访考核，
对此事件，我负有不可推卸的责任，在此，向街道党工委、办事处作出深刻检讨。
1、此次上访事件，从表面看是孤立事件，其实也与我工作缺乏应有的责任心有关。这件
事情，反映出我在工作中缺乏应有的事业心和责任感，没有把维稳工作当成头等大事来看待，
缺乏必要的警惕性和危机感，抱有一定的侥幸心理，在工作中缺乏应有责任感，作风漂浮，
没有将思想和工作重点时刻放在维稳上。
2、此次上访事件，从表面看是信访老户，其实也与我破解难题的办法不多有关。对待这
类问题，还是一味的以看、守、等为主，没有从其他途径想办法，出思路，积极解决问题，
定势思维多，破解办法少，被动工作多，主动出击少，就事论事多，借助外力少，从而导致
自己陷进了处理难，难处理，办法少，少办法的不良循环中去。
3、这次上访事件，从表面看是难以处理，其实也与我自身工作作风不扎实有关。我虽然
经常找他们谈话，宣传相关政策法规，但我还是缺乏贴近人民群众的真心诚心，缺乏将信访
人当做亲人的热心耐心，没有积极落实区委区政府关于做好当前信访的一系列指示精神，在
思想上还是松懈的，工作作风还不够扎实，导致信访人表面能与我们沟通，实际上仍然对我
们缺乏信任感，对我们做的工作无法从根本上转变认识。 对于这次事件，我深刻反省，诚心接受党工委的批评，我一定认 真消化吸收这次事件的教训，把今后的信访工作做好，进一步转变工作作风，在思想上、
认识上、行动上与上级保持一致，坚决不在我的辖区内再出现类似的问题，下步工作中，我
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