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第一篇:《年会感言》
年会，我是这么想的、、、、、、
今年公司通过民主投票抉择，把年会定在了春节之后十五之前，也就是2月1号这一天。对于一个刚毕业的大学生，很少踏足于社会，当然也从没有做过一份正式工作，所以年会对于我来说既陌生又惊奇。也就是怀着这份惊奇的心，我在元月31号踏上了北京的火车。北京两个字对与认识的字人的都不陌生，可是这个地方我真的是一点也不熟悉。
下了回车以后，我就联系了梅姐，询问了公司的集合地点。公司集合地点有两个，一个是在望京，另一个则是在四惠总公司。由于望京地点人员已经集合饱和，我就分到了总公司集合。下午随着公司的包车，我到了年会举行的地方---北京燕龙生态度假酒店。
哇塞，真气派啊！从没有
进入过这么高级的酒店，心里是
万分的激动。酒店大厅很是壮
观，装饰华丽大气，真不失公司
的身份，随着公司的发展我相信
在未来不久的日子，我们的年会会在更高级的酒店度假村里举行，因为我们公司一步一个台阶，在向前发展，感觉自己很幸运进入一个这么有实力的公司。在酒店大厅，公司领导安排年会事宜。今年公司年会分了三个篇章：
第一篇章：聚餐篇参加年会精彩感言。
这次的场面依然很大，共摆了几十桌，具体多少我也不清楚，总之不少。在规定的时间中，我到各自到席，在就餐的前面有一个舞台，舞台左侧有两个显示器，播放着我们以往的风采。舞台幕上挂着“携手十年，龙腾众信”的条幅，而这几个字就是我们今年年会的主题。宴会开始了，看到众信同胞们那愉快的表情，我的心也暗暗欣喜。巴总让我们一起举杯，为了昨天的成绩，今天的努力，明天的辉煌，一起干杯。
第二篇章：演出篇参加年会精彩感言。
晚餐结束后，我们移到前面观看公司的文艺晚会，在每个桌上都有一张节目单。节目中间安排了抽奖活动，更增加了我们对节目新奇。别啰嗦了，大家都迫不及待了，节目这就开始。年会的重头戏，依然是各部门的文艺汇演，经过了几个星期的准备，各部门都准备了丰富的节目，舞台设备依然请的是专业团队来搭建的，让每一个人都有冲上舞台表演的欲望，让每一个参与节目表演的正保人体验了专业舞台的表演的感觉，体验
了当明星的感觉，晚
会历时4个小时，每
一个节目都很精彩，
融入了部门领导和员
工的很多心血，很多
女孩子都觉得很自然
的过度了减肥期，但这种过程是健康的而且是快乐的，参加年会精彩感言。
大家觉得这样参加年会精彩感言。
的努力付出是值得的，而且也不再为夏天到来的减肥而烦恼了，真是一举两得呀！观看了公司文艺晚会之后，更让我感慨万千，没有公司的人才是那么多，虽不是专业的演员，可是都是专业的节目，个个都是人才啊，哈哈、、、
第三篇章：篮球比赛
篮球比赛是各个项目之间的比赛，奔着“友谊第一，比赛第二”的主题，那比赛真是激
烈啊，虽然没有NBA那
种气场，但也不失那种
气势。结果不重要，重
要的是他们精彩的比
赛，给我们以视觉美，
带动我们的激情的心。
为期两天的活动，很快就结束了，大家在回味着开始了新一天的工作，今年的年会对我来讲有特别的意义，看到大家开心的样子，感受着大家庭的温暖，为大家坚持众信事业而骄傲，衷心祝愿正保的明天更好，愿我们早日实现的我们自己的目标。
通过这次年会，我们向客户展现我们公司生气勃勃的精神面貌，让客户看到我们公司的实力，使之有信心与我们保持合作行为，让众信大家庭里同事之间相处和谐，有自己企业文化的正规企业。参加年会精彩感言。
十年的艰苦奋斗，十年的坎坷征程,参加年会精彩感言。
圆了企业跨越发展的振兴梦，
谱写了企业再创辉煌的光荣史。对于未来，让我们齐心协力,怀着一颗感恩的心去开拓更加壮丽美好的新事业。
第二篇:《优秀员工获奖感言-年会用》
2012年感言 新年伊始，万象更新，在新春佳节即将来临之际，请允许我向一年来关心、支持、帮助我的各位领导和全体同事们致以新春的祝福和诚挚的谢意！
作为煤炭交易中心网络技术部的普通一员能被评为公司优秀员工，我感到非常的高兴与荣幸。在此，感谢公司的厚爱与信任，给了我展现自己的舞台；感谢领导的关爱，让我充满了对工作的热情和事业的信心；同样感谢同事们的支持和帮助，让我体会到了在这个集体中的欢乐和温暖。
作为一名基层员工，培养和提高执行能力至关重要。过去的工作中，在领导的悉心指导下，我严格要求自己，努力去完成每一个任务，心中总在告诫自己要有一种精品意识，手里做出的工作，先要说服自己。并在工作中不断总结和学习如何提高工作效率的方法，养成良好的记录的习惯，以工作篮、日计划、周计划、工作进度检查与回顾等方式提高工作执行力度，大大的提升了自己的工作效率。
两年的时间内，在领导和同事们的帮助和支持下取得了一定的进步，但我深感加强自身学习、提高自身专业水平和综合素质的重要性，一是向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，改进学习方法，广泛汲取各种“营养”；二是向周围的同事学习，从别人的身上看到自己还不具备的能力，并努力加强；三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己。我深信：一分耕耘，一分收获，只要现在从点点滴滴的工作中，细心积累经验，使工作技能不断的提高，才能为以后的成长奠定坚实的基础。最终成为能够独当一面的人。
对于工作来说我认为，首先“态度决定一切”。需要具备正确态度，只有这样才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。工作不该是一个任务或者负担，应该是在帮助别人解决问题创造价值的过程中体会到的积极的情绪，而只有对它产生兴趣才能找到其中的乐趣，也才能毫无保留的为它尽最大的力量。可以说，懂得享受工作，才懂得如何享受生活，其间来不得半点勉强。
其次是能力，包括专业能力和基本能力。专业能力决定了自己可以在一个团队中的明确位置，是生存下去的保障，而基本能力，是包括承担责任的能力、协作的能力、思维创造能力、解决问题能力、个人管理能力等的综合实力，这些能力决定了自己在团队中的重要程度和工作的生命力。一个想在事业上有所作为的人，必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。
只有牢靠的基础，才能让自己每一个脚步更加坚定，每一个进步更加踏实。
伴随企业一路的走来。有目共睹的是，在公司上层领导的亲切关怀下，在优秀的管理团队的正确领导下，我们企业继往开来，与时俱进，在进行了几次大的企业结构调整后，使得我们的交易中心治理结构更加合理。团队年轻而富有战斗力。企业文化的建设，员工培训体系建设日趋完善，员工综合素质和技能逐渐提高，为企业进一步走上人性化、规范化的管理轨道打下坚实基础，各方面的水平都得到提升，企业的所有成就，靠的是各个部门相互协作，共同奋进，员工间共同努力的结果。没有企业的发展，就没个人的发展，企业与我们时刻紧密相连。我们汇聚与此，不能仅限于把它当作谋生的手段，而更多的是以感恩的态度去面对它。积极乐观、细致严谨、高速高效、诚实诚信，只有把企业的利益放在前面，才是企业和我们个人可以长久进步的基础。
俗话逆水行舟，不进则退。成绩与辉煌，属于即将逝去的2011，光荣与梦想，则属于悄然临近的2012。感恩的事来回馈企业，怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体现出我们自身的价值，企业的价值。 我相信，在接下来的日子里，在企业高层领导和整个管理团队的正确指引下，本着践行“以煤炭的奉献精神为客户和社会创造价值”的企业使命和“携手致远，真诚奉献”的核心价值观，团结一致，同心同德，定能发扬和巩固已取得的成绩和进步，克服和改进存在的问题与不足，为煤炭交易中心的辉煌做出应有的贡献。
最后，我衷心的祝愿大家工作顺利，身体健康，阖家幸福 ！
谢谢！
第三篇:《年会搞笑精彩获奖感言》
马上要到年底，很多企业会搞年会，很多组织会搞年度评选庆典，这样的年会或庆典上往往不会少的一个项目是颁奖。比起奖项的名称和评选的标准，获奖嘉宾的获奖感言在我看来更有趣。刚看了东方财经频道播出的《财富人生》八周年庆典，会上颁出向中国企业家致敬系列奖项。虽然很多企业家根本不会在意这个奖项，但从企业家的获奖感言中还是可以归纳成几种完全不同的类型：
1、激动感谢型这大概是最常见的类型，尤其是在美国奥斯卡或国内金鸡百花颁奖晚会上，获奖演员大多激动而泣，在难以控制的激动情绪中说感谢组委会，感谢某某TV，感谢领导，感谢团队，感谢能够提到的相关或者不相关的人。一般来说，说这样感言的获奖者要么真的很看中这个奖项，要么需要借机会对领导或同事示好，但同时也显示出这样感言的人相对比较弱势或低调。【年会搞笑精彩获奖感言】年会搞笑精彩获奖感言。这种类型是最传统的类型，也是最安全的类型。一般来说，一个上海电视台一档财经节目的颁奖对企业家来说根本不算什么，但还是有企业家是激动感谢型，好象这样讲话的是民营企业家。
2、自励表态型有的嘉宾在激动感谢之后，还会表态是这个奖是鼓励、是鞭策，将来会做的更好。有的不激动感谢，感言时直接讲一下自己或者自己企业未来追求的目标。对于前一种感言在激动感谢后的自励表态的人，往往比较低调圆通；对于后一种不感谢而直接自励表态的人，往往是比较自信或者自负的人。【年会搞笑精彩获奖感言】文章年会搞笑精彩获奖感言出自http:// 第四篇:《参加年会精彩感言》 可以说我是第二次进公司，第一次进公司只做了2天。因家里有事，选择了离开。后事情处理好打电话问主管时，她说这个岗位还需要人员，我就第二次进入了公司。【参加年会精彩感言】参加年会精彩感言。 作为一个新员工很荣幸能参加公司这次盛大的年会，从进入年会现场到年会结束，心情一直都不能静下来，心中有万分感慨，年会现场的一幕幕在脑海中展现，心情激动不已。我们的领导是那么的和蔼可亲，我们的同事是那么的有激情。我觉得我们公司有这样的一个团队，还有什么事情办不成。 在这次年会中，我能感受到我们的梁董事长是一个性情中人。【参加年会精彩感言】文章参加年会精彩感言出自http://
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