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第一篇:《腾讯面试经历(技术类岗位)》
虽然最终没有选择腾讯，但是感觉腾讯的招聘还是一次很有代表的招聘，希望下面的经历对大家有些用处。
本人计算机类硕士，研究方向是三维图形及建模，对游戏很感兴趣，是个游戏玩家(非网游)，所以准备的方向是腾讯游戏类的工程师。
（位于深圳市南山区科技园的腾讯新总部大厦）
第一轮：笔试
qq 的笔试题还是很有特色的，考察重点是数据结构，Unix，IQ，数据结构部分都是很基本的知识，如果你不会，那你就该检讨自己了。Unix部分，相对而言比较陌生，但也不是很难，是Unix方面很基本的东西。这些东西在面试中又一再提到。IQ，比较难了，尤其是最后一个选做题，题目大家应该都知道了。笔试及格成绩应是50分左右吧，而且给分还是很松的。笔试其实是很重要的，因为最后笔试试卷和你的个人材料都是装订在一起的，每个面试官都会看到。所以，比较差的成绩即使进入了面试也很难走远。
第二轮：技术类一面
这个和你具体选择的方向关系不大，主要分研发，测试，基础研究等几个方向。我面的是研发方向的，这个方向我感觉是纯软件的，所以对计算机的学生来说相当有利，尤其是从事网络，应用软件，数据库这些上层软件的。面试官以提问+代码相结合。
我的问题有：自我介绍，项目介绍，这两个是必须的，在介绍项目的时候，面试官会深入问问题，会对某些细节，例如数据机构，算法复杂度，数据库连接问一些问题。随后是专业面试，题目都是相当经典的题目，大致有:进程与线程;Unix和windows进程间通信的主要方式和系统调用;叙述TCP/UDP协议，他们的应用，TCP的三次握手，滑动窗口，超时重传;HTTP协议和COOKIE机制和一些COOKIE的问题(这个我不会);让你设计一个PDA上的通信簿，你会用树还是哈希，从这个问题会引申出hash,平衡数，红黑数的一系列问题;面向对象的多态是什么，设计一个多态的例子;C++的虚函数实现机制。问题不难，
但是你回答问题的手段和技巧很重要。几个经验：要有自信，敢说精通，熟悉这些词语，对自己的强项一定要毫不犹豫的说精通。回答问题之前，好好组织一下语言，不要说的颠三倒四，逻辑不清。问题一定要回答的全面，你说的越多越好，如果能把相关方面说出来更好。 在进行技术面的时候，一个最重要的问题就是，你要清楚的知道自己的强项，自己的特长，尽可能的把面试官朝你的方向引。我的特长是应用软件开发和面向对象建模，所以我每次自我介绍总要强调自己的软工很好，软件开发流程很熟，这样和很多面试官在软件开发流程方面就有很多问题可以探讨。你一定要展现出你的技术专业性(你是技术类的)和你对公司，职位的热情。
在一面的时候，我向面试官展现了很多我在软件开发方面的技术和对游戏的热爱。所以，当面试官向我祝贺说"我相信你应该可以进入腾讯"，我就知道，这个offer应该有希望了。 第三轮：团队合作
资料来源：中国教育在线
这个问题大家也应该都知道，4副扑克搭塔放鸡蛋的。这一轮我认为是过场，只要你技术面表现的不错，你这一面都不大会刷。一组8个，我们做的很成功，两个实验都完成了。但是最后还是只有两个进入了第三轮。而且，最后HR面试的时候，我偷偷看了一下我的面试记录单，第二面是空的，根本没用啊。
第四轮：继续技术面
manager 技术面，面的很辛苦，腾讯组织的非常不好，很多人等了很久才开始面，而且一部分面试官因故走了，结果这一面很多人面的很郁闷。面我的据说是互动娱乐部的一个
manager(HR说的)，面的问题很无聊:进程和线程，TCP/UDP,排序算法(让我给他完整的说了一遍我所知道的排序算法和他们的时间复杂度)，Windows的内存寻址方式，Socket中阻塞模式干什么用的，你所认为的软件开发模式和你对你所做项目的一些评价。最后是那个程序题，写代码，个题非常重要，如果做不出来或者做错了，那就估计没戏了。题目是给定一个字符串，例如abc123de4f67,把里面所有的数字字串找出来，并且存贮起来，例如你要把123，4，67找出来，放到3个char型数组里。这个题目很经典了，相信很多人都知道。 第五轮：HR面
paul 一面定乾坤，淘汰率很高，据说一半。HR面无非就是谈谈薪水啊，你的家属啊，发你offer你来不来啊，可能根据个人情况还会谈一些其他的。paul和我谈了很多网游的问题，包括网游的发展前景，一些成功网游的经验，一些竞争公司的情况，游戏引擎的一些情况，介绍了一下我要去的部门和职位。总之，你应该表现的更加专业点，要有自信。
之后发offer，签约会。确定deadline是**月**号。
对技术类公司的一些总结：基础全面，重点突出，专业对口，满足这三点，就绝对可以找到一个不错的技术类职位。如果你能对你所要从事的行业有清醒的认识(主要公司，目前格局，发展趋势),那你将在求职中无往不胜。
首先感谢腾讯给了这么长的面试流程，好好锻炼了下自己。感谢给了这么长的deadline，好进行选择和思考。
感谢面试时认识的很多朋友。
资料来源：中国教育在线
第二篇:《腾讯面试试题全过程》
二面腾讯后 zz
发信人: MercuryBlue (/WorldFootball), 信区: Job
标 题: 二面腾讯后
发信站: 华南木棉BBS (Tue Oct 28 23:59:27 2008), 转信
据统计，笔试过后，有850人，若按照传说中的20选1，的确不会很多人，自己又是报
游
戏开发的，于是28号就二面了，经过被完全鄙视后，发现自己RP很有问题，决定写篇面试
经历，以期对今后的朋友们有所帮助吧。
一面：
先填表签字，很多人没到，自己就提前1小时进去了。
一面的人很和蔼，问的也简单。先要求写个去掉字符串左端空格的函数（不可用C语言提
供的函数），自己就忙去了。这个答的令他还满意。
再就问起项目来，一个个的，好像对我的很感兴趣。哗啦哗啦的练习着说了一下。 之后，从题库里随机找了些：解释内存碎片、虚拟内存的机理、TCP/UDP区别，带着提
示解决掉“10亿个数中选出最大的100个数的问题”。再就是问了些试卷的题，看出他是
个
对技术很认真的人，(int*)*(int*)&b+4说是要是改成(byte*)*(int*)&b+8会更爽，我天?
够狠！
之后又与他聊了下天，问了他一些试卷的问题，最后告诉我说，可能很晚才会通知明天
面试，面试官方面主要是资深技术人员与部门经理了。
问过其人，也都还好，浅浅的，人心虽然叵测，但我那位人的确很好，放我过了。
二面：
直接叫去XXX号房面的。这次很按时，于是就被他折磨了60+分钟。刚进去之前，与一中
大的聊，发现他不是报游戏的，看来又可能是纯技术面了。这位仁兄人品超好，出来时还
不忘告诉我主要是讲做的项目，。。。可能是自己RP不好吧，经历后发现完全不一样。
进去，寒暄之后，先是把第一个项目细细地讲一下，可能他不懂这方面，也没问太多， 本以为是好事呢，后来才发现，原来自己做的项目若他不懂，就再也不给机会讲项目了。
恐怖的时间从此开始。。。【最全腾讯技术类岗位面试经历（3篇）】
第一个问题是：N多条短信，用什么算法从中找出相似内容的来。不懂！给了我一点时间 想，找了个算是说过去的，分词刚说出口，马上就被问说那分不出来的词怎么办，如人名？当时还是有些知觉的，说短信内容大多还是一般性的，本又想继续按自己思路讲，他就问
说那对于这些特殊情况呢？我晕，哪壶不开偏提哪壶。马上想了十几秒钟，说用字符串匹 配，两字节的KMP，又被问，那汉武帝和帝武汉怎么办？我汗-_-！！！他脑子怎么反应这
么快，或许是自己都想不全吧。再加上关联的权重，他“啊”了一声，后又追问说那时间
复杂度多些。这样子，两条就N方了，N条就N4次方了。我驳说短信内容是有限的，60个
字
可以了。看来是说的过去，他感觉不爽，就对我的整个算法基础置疑：目前的分词你认为
怎样。靠，直接就不让我活嘛。还好有高手做过，算是了解一点，就搬出中科院来说：一
般的情况都是不错的了。他说，那你的算法还是建立在一个不稳定的基础上啊，这就等于【最全腾讯技术类岗位面试经历（3篇）】
把一个难题变为更难的问题吗。无语，呵呵，目前来看，的确如此。我知错了。
第二个：写了个二分查找，这时已被打击到把if写成while。之后马上就问我二叉树与
二
分查找的不同，本以为听错，我说两马事的，一个是结构，一个是算法，他就问我那用在 什么场合，我说没什么不同（可比性），他就抓住这一点硬说是那相同干嘛还要二叉树啊?
一直在问这个，郁闷了。。。
问了个new/malloc，有没有重载过。之后又被问到TCP/UDP的区别，应用场景，就说了
下
视频与QQ的文件传输，是昨天那位好好面试官告诉我的，呵呵，真走运。问了下读过些什
么书，算是休息了一下。
一个改错题，还是返回局部变量地址的问题。这时的确是没有脑子了，本来明明就是不 应该用分配堆空间的方法来解决，他偏引我说分配了堆怎么释放。被牵着走，真惨。 又一道来了，说假如我是办公楼的电梯管理员，如何应对上班高峰时段，员工等电梯过
长的报怨。想了一会儿，刚要说电话来了，算是又争取到一些时间，宝贵的很呢。想到某
些楼房的电梯分层管理，就开始说了。他就开始打岔说某几层来的人多怎么办，要是30多 层你怎么分。。。还好，自己抓住根本的解决方案，硬是扛下来了。这次连句感叹词都没
留。。。 问他问题，主要问为什么不是部门面，他回说游戏开发的，就算做过你们又有多少基础【最全腾讯技术类岗位面试经历（3篇）】
，问了也是白问，还是基础更重要些。哦，这样子。
回来之后，有点蔫儿，几乎耗尽所以精力，饭后分段睡了3个钟，完成这篇心得，希望能
对大家有用。
总之，一面试官是个好人。二面其实出来后发现，也正是他的反问，那些解决方案才能
更加健壮，应该算是讨论吧在。不过不知道是自己太差还是他故意刁难，惨就一个字。唉
，这种时刻，心里只有一个想法，就是努力做好现在的，一定会撑过去的。不过一个建议
就是，抓住讨论的中心，不要被他牵着走。
腾讯技术支持一面
上午腾讯技术支持一面，给面试官几个词：穿拖鞋、一脸不在乎+漠视、说话有气无力、面
试过程中打电话、上qq、烧开水【最全腾讯技术类岗位面试经历（3篇）】
面对这些，我想直接就回来了，这就是所谓的腾讯文化？？
首先、自我介绍
其次、问简历做过的学生活动（具体）
再次、设计一个方案，在一栋楼的每个用户的用水或者用电情况，用一个系统自动计费，给
两分钟（然后去上qq），我胡扯了点
然后、看我上面个题不熟悉，问我如何在一个小区实现网络覆盖，给出具体的设备和参数（走
开打电话+烧开水），我用ap+mesh，具体问了些细节
最后问了智力题，我都完全没欲望去回答了，坐了会就说不会就走人了...
一直很不爽，一个面试官连尊重都不懂，无语之极，腾讯...比较失望，可能这只是很个别
的情况，昨晚准备到四点.......换来这个无语的结果
天腾讯2面【最全腾讯技术类岗位面试经历（3篇）】
前天早上qq一面，面我的感觉是个做unix服务器端开发的小伙 从面试安排等待到面试的过程，都给我感觉不错，对qq印象也比较好，qq给人感觉具有亲
和力，都是年轻人有活力，有技术含量。
今天参加了技术二面和hr三面，给人感觉，咋象中兴一样，没品味。
进去2面，被安排到了一个瘦高穿西服的人：
qq“哦，交大的，计算机系”
我“恩”
qq“交大有几个计算机系？”
当时就晕了“一个啊”
然后讲了一下计算机系的结构＃￥％„„※×
看了看我的简历，qq“你这个项目里面的数据库用的啥”
我“mysql”
qq“那个版本？”
我“哦，redhat9下自带的”
qq“这个项目有多少数据量”
我“网络中心100M的hub5天时间审计之后存储了200M”
qq“有多少条数据呢”
我“这个....每个数据包长短不一，没有看过有多少条”
qq“恩，还是没有腾讯的数据量多啊”
晕了，不是废话嘛。不过不管了，让他爽一下吧
qq“用mysql的时候数据量很大的时候查询很慢，怎么办”
我“索引”
qq“分析过mysql的结构，知道那个地方导致查询很慢不”
我“不知道，我就是用用”
qq“看过mysql源码没有？”
我倒，我又不是学数据库的，“没看过，这个项目里面我主要是linux网络编程，数据库就
是用用而已”
我“您是搞数据库的？”
qq“呵呵，不是，我做游戏的”
晕......弄得好像数据库专家一样
qq“那我问问你网络方面的，知道osi七层模型是哪七层”【最全腾讯技术类岗位面试经历（3篇）】
这么无聊的问题，..........
qq“那你说说tcp在哪一层”
这个人估计刚刚学过一点点网络知识.......
qq“知道物理层是干啥的不”
我“通信在信道上传输的原始比特流”
qq“只传比特流？” 我心想还能传啥。
qq“知道tcp和udp的区别不”
............
qq“tcp传输一端发送abc三个包，另外一端只接收到ac，b丢失，重传机制怎么办”
........
qq难道“a不用重传”
我觉得及其郁闷，感觉今天遇到这个人肯定挂了
然后让我在外面等，不过还算通过等着见hr，走得时候我给他强调我是做网络编程的，要
申请相关的职位
腾讯一二面面经zz
发信人: YqYb (1718), 信区: job
标 题: 腾讯一二面面经
发信站: 兵马俑BBS (Mon Oct 13 11:07:44 2008), 本站(bbs.xjtu.edu.cn)
因为我学的是平面设计，所以投了网页、UI设计，专业上还挺对口。
我不知道我的面经对大多数做技术和市场的同学帮助大不大，但是我尽量详细的把面试经历
写出来给大家分享。10号下午去美院听了腾讯在美院的宣讲，感觉讲的没有交大好，但是主要是说的美术设计
类
的，所以我很认真的听完，这里我觉得，如果同学们想去某个公司，一定要认真地去听听他
们的宣讲，了解他们的企业发展，企业文化等等，等到面试的时候才有话题说。
宣讲完后当场收简历，我把准备好的简历其中附作品集交了上去。
11号上午通知下午2.30去美院笔试。
来笔试的人不超过20人，相比宣讲时候的爆满，我心中稍微有了点底，看来能进入笔试已
经
算是优秀了。
笔试做的是一个腾讯活动的页面，做的时候后来面试我的人一直在后面看。快结束的时候， 给我说了几句话,问我是哪个学校的，听我是交大的感觉有点吃惊，然后问：“你不是成教 吧？”我当时就感觉被BS了。。。看来知道交大有艺术设计类专业的人真的很少。
在这天晚上，我收到了第二天，也就是12号的面试通知。
晚上我把面试大概做了一个整体的提纲，具体分类如下：
一、 当然是自我介绍
自我介绍包括三方面
1 成绩这点是公司判断你在学校的一个学习水平和态度。
2 实践这点是很多公司都会看重的，我着重在这里介绍了很多，因为在学校的实际项目也
比较多，参加过一些大的设计项目和比赛，所以在这里有话说，也有相应的经验。
第三篇:《腾讯面试经历tencent面经》
腾讯面试经历tencent面经
腾讯面试经验一：
昨天上午参加了腾讯面试二面，是专业面试。考官很nice,所以本应该不怎么紧张的„„
我3点的面试，2点半多到达腾讯，在前台登记后，就被一个JJ直接带进了会议室„„我本以为她带我去那边候场，没想到直接就进去面试了，很汗，感觉有点突然和紧张了。
问题关于自己经历不怎么多，就是自我介绍、自己核心竞争力、认为该岗位需要什么样的能力。
主要部分是给你的案例来做，比如从超女开始，让你评价，还有如果央视和一个地方台做这样的节目在策略上怎么考虑，有什么困难、怎么解决等等。 关于腾讯的东西只问到了QQ秀。
最后给你一个提问的机会。
握手，腾讯面试结束。
出来后，感觉有些点当时没有想到，不知道能不能让面官满意。总结一下，回答问题尽量从专业的角度考虑，申的是市场策划，自然要从这方面多分析，我有的地方有点偏向于大传了，唉，专业综合症吧。
腾讯面试经验：分析和解决思路是最重要的，如果你没有很详细的策略，那至少要在大方向上把握好思路和方法。如果能体现你在策划上的创新自然更好了。我不知道如果多涉及一些互联网的东西会不会更好，自己当时忽略了，有点遗憾，本来可以在这方面发挥一下的„„
Anyway, Bless自己和大家。
腾讯面试经验二：
腾讯面试三面的面官是副总裁，人很好，中间还给我倒水来着。
综合面试嘛，问题涉及自己的经历，包括课程、实习经历等，都问的很详细。还有就是关于腾讯产品的一些市场策划。面官会对你的回答跟踪提问，会问的很细节，比如我对于QQ幻想的一个策划，他最后都问到了具体我要出的广告画面和文案是什么„„
让我很意外的是，后来还拿出了我笔试的试卷，问我一道推理题的思路是怎样的，那题我显然是答错了，但还照着自己错误的思路狡辩了半天„„ 腾讯面试整个过程还比较轻松，我根据他的问题一步步思考，我觉得想法还不错，呵呵。开始的时候还有点紧张，后来就很放松了，感觉更像是我在给他做实战的市场策划讨论，蛮开心的。
出来后，我被叫住在一旁等一会儿。心想起码这关算是过了吧，呵呵，然后跟旁边后来的同学聊了一下午，最后终于叫我去面HR了。HR也很Nice，在宣讲会时见到过他，当时就觉得他很客气，想来应该不会为难我了。嘻嘻。他问了些为什么选择腾讯阿、我对市场策划的认识之类的，中间有个问题说扯的太high了，居然让人家以为是背下来的答案。
后来还谈到了薪酬等等，总之整个过程很Happy，因为当时已经完全不像是面试了，聊的很开心。
腾讯面试经验总结:就是放轻松，让你做不熟悉的案例也没关系，他们会提供一些相关信息，你只要开动脑筋，有自己思路和想法就好，最后的提问环节，最好能准备一下，因为是副总裁嘛，当然可以问一些企业战略方面的东西了，真的可以收获不少呢。
腾讯面试经验三：
腾讯面试二面(地点：浙大)
第四篇:《腾讯面试经验谈》
腾讯面试经验谈
今天上学校的BBS看到了很多朋友在谈腾讯招聘的事情。去年大约在12月的时候我 也去参加腾讯的笔试，并且在腾讯三面中被PK掉了。我写出来希望对那些想进腾讯，最 好是对于将来能进入腾讯面试的朋友一点建议。
去年开始的时候，还是由于我的简历有问题，没有得到腾讯笔试的机会。但是对于 我们学校来说，腾讯可以说是最好的选择之一。于是我就去强笔，当时我重新做了一份 简历，只有两页纸，在第一纸上写了一些简短的个人信息，接下来大篇幅是我参加的项 目的和自己做的一些小游戏的简介，第二页上写了一些我所获的奖励。当时我一直等到 人家开考。门口等的人很多，那个主考官在门口很不耐烦的接了十几份简历，最终挑了 四个人进去，我就是其中的一个。所以，如果你看中一件公司，即使没有笔试或面试的 机会，你可以去强面或強笔，找工作有时要脸皮厚一点，当初我们班的一个兄弟叫我一 起去强面华为，我没有去，现在想来如果当时我去的的话，结果可能很不同。最后他进 了华为，现在发展很不错。
我很顺利的通过笔试，进入了面试。其实腾讯的面试说难也难，说简单也简单。 他们去年的面试形式是一对一，就是在一个屋子里有四张桌子，排成一个半圆，每个人 去都有一个面试官。他们有些面试的题很难，去年和我一起去的一位兄弟，给他的面试 题只有一道，那就是“计算一下9位qq在某些特殊规则下号码的覆盖率”，他整整搞了一 个小时。而我的面试题很简单，当初我做过一个软件，获过奖，虽然技术含量很低，但 是很有创意。那个面试官很感兴趣，就一直问我软件设计的思路。还有问我如果有10万 用户同时买货，你怎么处理。我不知道，因为那是一个很难的分布式处理的问题。我就 很坦率的说我不知道。我趁势就问那个面试官：老师，对于这方面的知识我很贫乏，你 能不能给我一点指点呢？那个面试官很热情的给我讲了他的思路，他说：你可以开辟三 个线程，一个负责接受顾客的请求，一个负责数据传输，一个负责整体的数据更新。有 多少都可以处理多少。于是在我看来，我们当初面试，更像是学生和老师探讨问题。我 和面试官谈的很融洽。其实后来我们面试东软的时候，东软的老师也问了我同样的问题 ，我就用腾讯面试官告诉我的方法回答的很漂亮。
面试完之后，我女朋友在门口等我，问我怎么样，我当时觉得我希望很大。果然 晚上我收到了二面的通知。对于二面很出乎意料，面试我的是腾讯网络开发部的经理， 他是一个香港人，在国外长大，汉语说的很撇，但是长得很帅，这是我的第一印象。他 说话很坦诚也很随和。其实能进入二面就说明你的技术已经过关。二面考核就是你的表 达和潜力。那个经理，就问我有什么爱好，我说我喜欢文学，他问我喜欢那些方面的， 我说我喜欢诗词歌赋，散文小说，我确实喜欢这些。他就很感兴趣，我想可能是他长在 国外，对于中国文化很感兴趣吧。我就给他说了一些我在文学方面的感受。他还问了我 一些三国方面的东西。我说我崇拜诸葛亮的智慧，曹操的用人之道。当初我编过一套软 件，包括网络电话，播放器，模拟手机以及一些游戏。我那些软件界面很漂亮。他就问 我的设计思路，于是我就用美学的思想给做了一些解释。呵呵，其实当时我也是乱说的
。快结束的时候，他问了我一个问题，他说“你觉得腾讯怎么样”。这个问题把我问蒙 了，我不知道如何回答。于是我就硬着头皮说：老师，我喜欢研读历史，我发现一个很 有趣的现象，那就是没有永远的强者，什么东西都要经过诞生，壮大，将来必然走向灭 亡。这是一个普遍的规律，谁也逃不了，腾讯也不例外。其实在我看来，腾讯作为即使 通讯领域的成功者，即使通讯软件已经做的更好了，但是将来肯定有一种新的产品来代 替QQ，我觉得腾讯应该考虑将来怎么永葆青春。这是我的回答，那个经理很惊奇，最后 结束面试时他给我说，“你的思维很奇特，如果你保持下去，将会与众不同，你已通过 我的面试，但是我不能马上给你OFFER，你还需要HR高一轮面试”。
其实HR高一轮面试就是腾讯的HR来面，问的问题基本的就是一些工作后的打算。 也就是说如果你能进三面，成功的几率就是99%左右，遗憾的是我就是那个1%。当时确实 很心痛，我失败的一个主要原因是。但是我面完二面在12点，我去买手机，我的小灵通 信号不好，腾讯通知我下午2点去三面，可是我没有接到电话，当我意识到有电话时，人 家已经给我打了6个电话了，我马上打回去，那个HR妹妹很不友好的给我说“为什么联系 不到你啊，我们已经打了6次电话了”。
其实我进腾讯面试竞争很大，当我进入三面的时候，和我一起面试的全是研究生 。只有我一个本科生。虽然我失败了，但是我几点感受。
一：机会自己争取，一定要主动，不管强笔还是强面都不丢人。
二：要充满自信，好的公司更懂得人情味，他们也知道本科生不会太厉害，他们 招本科生的目的不是立即就要让你去获利而更多的是选一些可造之才，作为后备力量。 这是那个腾讯的经理亲口告诉我的。只有对自己有自信的人，才有克服困难勇气。如果 你位微缩缩，腰都挺不直，人家还能期望你做什么啊。
三：要正视面试官。其实大家想想，面试官也是人，不是神，他们也经过找工作 的经历，面试时你不能太过紧张，这样是对面试官的不尊重，也不能太放松，一定要保 持一种谦虚的心态。一定要这么想“即使失败了，也是一次积累面经的机会”。很多时 候人家的问题你是回答不上来的，也是没有正确答案的。你要大胆的表达自己的感受， 给人感觉你是一个有思维的人。其实在现在看来，刚毕业的本科生所学的那点东西，对 于实际工作简直是杯水车薪。这个道理阅人无数的面试官怎么会不知道。
四：注意自己的口才。还有要适当表现的活波。很多人说面试要表现的“老实肯 干”，这绝对是扯淡。我工作后才发现，现在很多好的公司注重有活力的员工，因为搞 IT的工作强度大，压力重。就需要能活跃气氛的员工。所以不要想着用你的默默无闻， 老实巴交感动招聘官。
五：永远都要认真对待，不要侥幸，守时是一种美德。当时看着一个比我强的人
被刷掉，看着我身边的一个个研究生被刷掉，我真的有些沾沾自喜，也百密一疏，在最 后的关头做的很烂。才有了现在的遗憾。
六：简历很重要。在我看来，做简历要看你的对象，如果你面试的公司国营性质 还有那些运营商的单位的话，记住一定要注意仪表，还有一份漂亮的简历。当初我面试 甘肃电信的时候，那个电信的经理就当面给我说我穿的太随便。呵呵。但是如果你面试 的是纯技术公司，那些花哨的东西就免了，一份简历最好的效果是面试官只看一眼就能 知道你是他需要的人。但是不要只搞一张纸，一张纸的单薄说明了你学到的东西很少。 当初和我一起強笔的兄弟他就是一张纸，腾讯的面试官看了一眼摔都没摔。
希望我走过弯路，师弟师妹引以为戒。可以找到一份自己喜欢的工作。
第五篇:《腾讯笔试面试全程经验》
其实从笔试完到终面，都断断续续发过了部分笔经或者面经，所以这次就整理一下，说一些比较综合的经验吧，并且随贴附上这次应聘前自己准备的一些资料，供后人参考。 1.霸笔 如我所料，产品的报名在如此火爆的情况下，腾讯还是用了电脑筛选简历的方式（至于哪些筛选条件，就不得而知，但是名校的大多会通过），所以乱七八糟的就被笔试鄙视了。大老远从澳门跑过来，当然不能就这么算了，所以16号早上提前了40多分钟吧，就到了笔试现场，跟从深圳来的L一起霸笔。说实话，腾讯霸笔其实很容易实现，而且最后的结果也证明了不仅腾讯最终让多数坚持等的霸笔人都进考场了，而且进入1面名单的人中，也是霸笔的随处可见。 笔试的内容果然像之前的笔经写的一样，分为3大块：数理逻辑，阅读理解，和简答题。具体题目俺已经发过了，大家可以找找之前的笔经做参考，这里不再重复。 『经验』： a. 如果想霸笔，请一定早去，多求几个考场的考官，主要目的是看一下哪个考官会比较容易通融以及哪个考场来的人比较少。可能的话，尽量多联合一些人，分别在不同的考场等待，然后谁先进去就互相通知一下。虽然腾讯一般都会让霸笔的人进，但是不同考官让你进的时间不同，10分钟到半个小时不等，如果傻傻等在一个考场，可能失去很多做题的时间。 b. 这条经验最适用于像广州这样的第二批招聘城市。仔细研究第一批城市的考题吧，非常有用。前几年的笔经基本上是不能有直接效果的，但是第一批城市的考题很有可能是原题在第二批中出现。比如这次广州站的简答题，四选三，根据比较，应该是有2道都是一批中出过的。 c. 带计算器。这个很多人都提过了，虽然我的考场后来考官不让用，但是你用了他也没很严格的管啦。 2.一面（群面） 一定要记住，群面不是凸显个人的时候，最重要的是以一个团队的利益作为大前提，突出表现自己非常有可能成为出头鸟而被杀，而且危及到其他的组员。我们组是最后一组，因为我们的面官比其他的都慢很多，本来20-30分钟应该结束的群面，我们面官面试的组都持续了1个小时以上。为此，我们晚上10点才结束，足足在外面从4点半等到快9点。 『内容』： a. 自我介绍2分钟。 中间面官会不时的打断，对你讲的中间他感兴趣的部分提问。比如我们组有个研究生师姐提到自己自主创业，在淘宝上开店，面官就会问为什么不去拍拍？也不一定全部会问腾讯相关的。有些人从始至终没被打断，讲完就让回座位，这反而是个不好的sign... b. 分为两组，讨论case。还是飞机
雪山失事，一组人逃生，从15件东西中选5件，并排序。讨论时间为10分钟，最后要推选一个人做总结。 c. 单独提问。问题集中于团队合作方面，而非针对于你们的答案。比如会问，这次讨论你们的整体安排和思路是什么？谁是你们组起最大作用的人，为什么？分别评论一下你的组员。等等。。。 『经验』： a. 对于这类case的讨论，推荐大家先确定一个全组人都达成一致的行动目标，然后再根据那个行动目标而选东西。比如我们这个雪山遇难的case，最好大家先决定是死守等待救援还是自己走出遇难地点求生。选好行动目标后，很方便大家选东西，而且可以自动的淘汰掉一大把东西，节省了时间。 b. 不要当那个唱反调的。再次强调，这不是表现个人的时候，要以团队利益为最高目标。如果发现自己的意见和大家的不同，就算你觉得他们都错了，也不要因为过分坚持而耽误全体的讨论时间。在实际工作中，也许坚持有时也是对团队负责的表现，但是在这种只有10分钟的状况下，就不要执拗了。反正选的东西真的不重要，考官看得是团队的合作。 c. 给自己和别人扮演的角色准确定位。面官会问你觉得XXX是什么样的角色？ d.可以激情，但是不要显得冲动。这有时只是一线之差，公司都是想要稳重不轻浮的人，要表现的大方而沉稳。 3.二面 （专业面1） 历时最久的就是这次专业面了。面官是当时群面中的一位，当时就觉得挺严肃的，后来专业面的时候基本上就是咄咄逼人的压力面，而且持续了1小时之久。精神肉体双摧残啊！ 『内容』： 一个小时内问了太多问题，下面就挑一些俺记住的分类分享一下，问题不分先后顺序... i. 一般类型 a. 为什么来应聘腾讯 b. 怎么证明你喜欢互联网（因为我前面说了自己喜欢互联网，他之后要我不断不断的举例来证明） c. 你为什么适合做腾讯的产品经理 d. 说出自己的优点和缺点 （并分别要举例） e. 你做的项目中遇到过什么样的困难，怎么解决的？ f. 项目中有没有碰到过跟组员意见不合吵架的时候？最后怎么解决的？ g. 就项目中的职责和细节进行发问 h. 为什么从开发转到产品经理？ ii. 专业类型（产品经理） a. 怎么理解产品经理（其实在腾讯，产品策划=产品经理） b. 如果你是QQ的产品经理，为它添加一个功能 c. QQ哪个部分做的不好？怎么改进？ d. 做一个IM产品前，你是怎么确定这个产品需要怎样的功能的（因为我有提自己开发过web-based IM） e. 对最近看的一个电影进行评论 f. 如果你是该电影的导演，你要怎么策划这个电影，都
要考虑些什么，按什么步骤做什么事 iii. 个人/刁难类型 a. “我认为你是个慢热的人”。面试刚一开始，就被没头没脑抛出的第一个“问题”，就是这样一个陈述句，非常窘迫 b. 你觉得你哪些特点不符合做产品经理？（注意，是不！符！合！） c. “你就是那种不愿意试新东西的人吧，就好象已经出了新的搜索引擎，你还在用GOOGLE，总是用一样的浏览器”。（被无辜否定作为产品经理最需要具备的特质之一，几番冷静的抗辩后，他不断否定我，直到我抛出大把例子证明方罢休） d. “你知道吗，XXX电影（我提到我最近喜欢看的），是我唯一一个看个一半就离开影院的”。（大汗！品味不合么？又要一番冷静分析该电影以及自己的客观和主观看法） e. “你所谓的经验都是网站开发的，到IM这里没什么价值”。（否定俺的项目/工作经验！淡定，冷静再跟他辩驳俺的经验为什么有用） f. “你的这些作品，如果让我来挑，我能挑出太多毛病了！” （最后我有给他看我以前项目的一些效果图，被鄙视，但是这之后他说，“我还是收下，而且我对你给我看这些东西这个举动，很欣赏”.... 大喜到想飙泪） g. 高中成绩不好吗？干嘛去澳门？！（挑战俺的学校。压抑着怒火，保持着淡定的微笑，跟他周旋） iv. 小八卦 a. 有男朋友吗？ b. 去旅行的话，跟男的还是跟女的？ 最后，临走前，他问我，“你紧张吗？”，我说我不紧张，但是我觉得您真的是很严肃的面试官。他第一次露出一丝貌似微笑的笑容....! 我出门的时候还跟我说，不习惯穿高跟鞋，下次穿平底鞋吧！= =|||||||||| 难道我穿高跟鞋走路太丑吗？ 『经验』： a. 面对不断否定你的面试官，千万不要方寸大乱。其实他不一定就是认定你是那样的人，就是想看你怎么证明自己，要能滔滔不绝的举例证明自己才好。 b. 对职位和业务的理解一定要到位，否则你答不出出彩的答案，特别是专业问题方面 c. 逆向思维有时很有帮助。比如他让我给QQ加一个功能的时候，在没准备的情况下，我1秒钟内根本想不到QQ还要加些什么而且又要是bright idea（而且说实话，俺是一个月前才开始用QQ的= =|||||||，已经抛弃他快8，9年了），就说，与其加功能，我反而想减。然后奉上一堆理由，最后竟然被我把这个减功能的动作说成了一个新添加的功能，并且是基于QQ本身产品特点的。（自己膜拜自己....= =||||） d. 小心谨慎，步步为营。任何一个问题都有可能是在考验你是否适合这个职位。就算一时间答不出，也要表现的很冷静，很自信。 4.三面 （专业面2：总监面）
我最崩溃的一面。面完我就觉得自己死定了。但是RP大爆发的结果是，晚上收到第二天下午的终面通知，一天心情起伏之大，无以名状........ 『内容』： 因为还是专业面，所以内容方面其实跟2面差不多，持续了40分钟，只不过俺的面官，是个看上去非常NICE，NICE到你不知道你答的他是不是真的满意的人。写几个上面没有提到的问题吧： a. 用了QQ多久？怎么看待这个产品？（俺诚实告知，中间抛弃了QQ很多年，并附上了理由。这个实话是事先就想好的策略之一，后面证明还是正确的） b. MSN是什么样的产品？怎么定位它？ c. 给QQ减掉3个功能及原因 d. 比较QQ和MSN e. MSN为什么要在某段时期删除了某项功能。 f. 作为MSN的产品经理，给MSN添加3个功能。 其实面试一开始，他在翻看我的简历的时候，看到我一些开发经验，就开始问了半天技术问题。。。问了PHP，J2EE等，搞得我莫名其妙，怎么好端端的产品经理，面上我技术了？！后来才想明白，他是怕我造假，明明不太懂技术，给自己编了一些项目经验（但是不好意思，俺的项目不仅是真的，而且只有少写，没有多写） 至于为什么我会面完崩溃，在应届生中应该也找得到我当时悲痛欲绝发的三面面经。主要是他不停看手表，还在最后我问他评价时，给我的整体感觉是他对我没兴趣。说的话很有“谢谢参与”的味道，让人很崩溃。 『经验』： 其实到了这一面，大家都已经非常的疲惫了，而且我是一大早的面试，我早上状态就是明显没有下午好，所以给了他不够精神抖擞的印象。这个大家注意吧，总监都是看人看精了的，不要说谎，表现自信，最总要。 5.终面（HR面） 相信终面了的人都是去见了505的HR JJ吧～ 我的终面相对比较坎坷，她中途跑到外面接了个漫长的电话，我在屋里很百无聊赖。而且，我的终面面经可能对大部分人不是很有用，因为很多问题是针对我的个人在澳门的生活经历，以及我曾经转过专业这件事进行的。所以内容方面就没啥分享的了，建议就是看一些HR面的面经就好，冷静的去，沉着自信的答，问题也不会太刁钻的。 说了很多了，最后奉上一开始说的我整理的材料。除此之外，推荐大家看《人人都是产品经理》这本书，虽然我有电子版，但是因为太大。。。上传不上来，所以抱歉了。你们搜索一下，应该资源不少。 祝所有人好运吧！！当然也祝自己RP够足，能最终拿到OFFER！
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