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【一】:事故经过
关于55kw调度绞车电机烧坏的
事故处理通报
事故经过：
2012年8月7日中班20:15分，副井55kw放料绞车在下放打台阶混凝土石料80m左右时，（当时放料为1车）绞车突然停止运转，当时走廊皮带正在运煤，也停止运转。绞车司机李小强，发现顶闸断电后，让当时正在拆卸1.4m绞车电修工苏抓民在电控柜送电，合闸送电后绞车油泵正常运行，能打开刹车，再点击启动绞车，刚一启动，立即跳闸、断电、电机停转。绞车司机开始检查开关及电机初步认为绞车电机有故障。立即汇报当时在场拆卸1.4m绞车的机电科长邵记新，安排电修工李振华检测绞车开关，开关完好，再用摇表测试电机，电阻为0，确定电机接地烧坏。
经过积极抢修，于8日凌晨3时40分左右更换电机后恢复正常。
原因分析：拆卸电机接线腔后，发现有水珠并伴有潮气，导致电机绝缘程度低，匝线短路，引起电机烧坏。
事故责任鉴定：根据事故造成原因及安全1号文件非伤亡事故管理办法第五条第三项规定定性为一般生产责任事故。
事故处罚决定：
依据安全1号文件《安全生产考核与奖惩办法》第三十一条第三项第三小条规定，决定对以下人员进行处罚： 机电矿长：闫文耀负有领导责任，罚款200元 机电部长：邵记新负有管理责任，罚款200元
电气设备检查员：韩晋峰检查不到位，罚款100元 绞车司机：李小强负有直接责任，罚款 50元
防范措施：
1.加强电气设备管理，严格岗位人员操作责任制；
2.组织机电专业技术人员，对全矿井40kw以上电机，逐台检查，杜绝此类事故再发生；www.fz173.com_事情经过范文。
3.组织机电、供应人员，对井上库存、备用设备清点检查，做到数量清、用途明，保管完好。www.fz173.com_事情经过范文。
调 度 室
二〇一二年八月九日
【二】:保安与人争吵事情经过
关于王永光当班期间与外来人员争执的事情报告
1月6日上午10时40分左右，一外来女孩从出车口闯入小区，我上前询问找谁，其没有理会我,径直朝前走。我继续追问，她仍旧没有回答，反而加快了脚步向前走，手中还提着鼓鼓的小纸袋，我生疑里面是不是小广告，于是我便追了过去。她已经走到了3号楼4单元门口，向4号楼走去，我刚到地下车库出口处，她又从4号楼方向折回，向2号楼方向飞快的走去，我也加快了步子，跟了过去。很快她就到了2号楼5单元门口，问了刚好从单元里走出来的业主：“能不能从小区穿过去？”业主告诉她过不去。我也到了跟前，我对他说：“这儿过不去，你还是出去吧!”谁知也出品便骂：“你不就是个破保安，管那么多干吗？”刚好一位买饭的业主过来看到事情对女孩说：“你走错了地方就回去，干吗骂人家保安，保安管的对。”女孩自知理亏，知趣的走了。这时，从2号楼方向散步的老太太过来对我说：“这那儿来的女孩，父母怎么教育的，嘴巴一点都不干净，谢谢你们保安，为我们小区的安全辛苦了。”
此时，女孩已走到大门口，因为没人进出，便要求王永光为其开门，王永光说：“刚才喊你理都不理，是不是发小广告的，我们这里是不允许发小广告的。”女孩横气十足的大声叫道：“你管的着吗？”处于礼貌王永光耐心的对其说：“心虚了吧，纸袋里面应当是小广告吧？”女孩气势汹汹的说：“你算什么东西，有资格管我吗?妈了个X。”无端的挨了一顿骂，心里自然不好受，反问：“你怎么骂人？骂我什么就等于骂你自己什么。”女孩听后，上前举手狠狠就打。处于本能，
王永光举起胳膊阻挡，女孩看打不着，伸手便向王永光的脸上抓去，脸上就立刻就显现了两道抓痕。毕竟是个小女孩儿，王永光只是尽量的躲闪着，打不还手，女孩越打越凶。由于用力过猛，王永闪的快，没打着，反而自己摔到在地上，本能用手撑了一下，结果过长的手指甲被折断了。这时，围了好多业主，拉着女孩纷纷指责，你怎么这么不讲理，刚才是我们看的是一清二楚，你打我们保安，保安始终没还手，你还不依不饶。女孩意识到自己理亏，正好有业主从外面买菜回来，便灰溜溜的走了，业主们便议论起来，称赞保安做的对。
大约10分钟后，女孩又来到门口身后跟着40多岁的妇女，气势凶凶的瞪着王永光，说把女儿打伤了，在门口无理取闹。几分钟后警车也到了门口在广场晒太阳的老太太见状立刻围上来对警察说：“刚才的事我们都看到了是女孩先骂人，然后又动手打人的，保安始终没还手。”然后又纷纷指责女孩。警察给王永光脸上的伤痕拍了照，随后将双方带到派出所。
最终派出所调解未达到我们想要的结果，虽然王永光赔了对方一百元，但此事王永光的做法是肯定的，纵观整个事件，我们的保安在处理的过程中，即能忠于职守又能做到有理、有节、有度，充分体现了我们保安形象素质，同时也受到了业主的好评和支持，但也总结出了深刻的教训，当安保人身安全受到攻击时，在不失职责的情况下怎样才能更加合情合理合法的维护自身安全。
保安队长：李子健
2015年1月9日
【三】:事 情 经 过 证 明
事 情 经 过 证 明
本人 ，兴和四中102班学生。 2012年3月30日，上午，体育课上，在老师的指导下，我们几个同学在专心练习投掷实心球。无意中，马敏慧跑入了投掷区，不小心被杨小飞扔出的实心球击中腹部。我亲眼目睹马敏慧被击中以后疼得蹲在地上，并被及时送到医院。下午，杨小飞说：马敏慧做了脾摘除手术。
特此证明。
另有证明人：www.fz173.com_事情经过范文。
时间：
【四】:意外伤害的事情经过
本人于20xx年x月xx日晚10点左右，在北京科技大学灯光篮球场进行篮球比赛，在进行防守时与对方球员发生意外身体碰撞，因躲避不急，本人右眼眼睑处受到对方球员头部猛烈撞击，当场致使眼睑破裂，引发流血。遂立即到北京大学第三医院急诊进行处理，经眼科急诊诊断为眼外伤及眼睑裂伤，伤口5mm，根据医生建议，为防止伤口溃脓，需要立即进行伤口缝合并进行后续的换药、拆线等治疗，后续在门诊眼科处完成换药和拆线等治疗。在北医三院治疗过程中费用包括挂号、诊疗、医药、检查、手术、换药等费用合计：263.64元人民币。
现根据北京科技大学学生意外伤害保险理赔等有关规定，现申请全额保险理赔，申请理赔费用为人民币：263.64元。
申请人：xx
申请人单位：北京科技大学计算机与通
信工程学院计研xx班
辅导员签名：
【五】:工作检查怎么写
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工作检讨书怎么写 | 迟到检讨书 | 失误检讨书 | 态度检讨书 | 违纪检讨书 | 失职检讨书
每个人都会犯错，犯错不可怕，可怕的是不知弥补，不知悔改，以下是小编为大家搜集整理的工作检查怎么写，供大家参考和借鉴!更多资讯尽在检讨书怎么写栏目!
【工作检查怎么写】
一、标题。
在头行正中写明“检查”字样即可;也有注明所犯错误范围或性质。针对不同的检讨书，要写明不同的标题。比如旷课检查、工作失责检查等。在电子版的检查中，标题要大一些，一般是一号或二号，黑体加粗居中。
二、称谓。
写明检讨书呈报的组织、单位或个人。比如“尊敬的XX，敬爱的XX”，然后空一行顶头写“您好!”。一定要写好称谓，这样才显得很真诚。
三、正文。
正文由三部分组成：
1.对所犯错误的态度：正文开始就要先以认真的态度承认自己的过错，可以先简单写写，向上级和大家道个歉。
2.对所犯错误的认识：写具体犯错的原因，何人在何年何月何日的什么地方犯了什么错误，错误本身对自己或他人造成了什么样的不利影响，这是对自己错误的认识，也为下文做铺垫。
3.改正错误的决心与措施：这部分文字一般放在最后写。写的方式有很多，比较常规的就是写清楚自己根据这次错误而制定的改错计划，而计划中最好包含一些承诺性的言语。说一下自己的具体感受。注意应该多写写个人的主观原因，尽量不找客观原因，那会让上级很反感。然后写写改正的决心，要写的深刻一些。
四、落款。
写上检讨人的姓名或单位名称，落上年月日。
工作检查范文(一)——工作失误
尊敬的领导：
您好!对事物的认识还不够彻底，来源于思想觉悟不够高.今天所发生的一切，反映出我平时对自己要求不够严格，工作责任心没到位。对自己放松要求，工作做风涣散的必然结果!为此我深表内疚，经过我深刻的自我反思，使我认识到自己的错误。通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，我决心引以为戒，以实际行动改正自己的错误，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：
20xx年xx月xx日
工作检查范文(二)——上班迟到
尊敬的领导：
您好!
因为XXXXXX(迟到原因)而造成本人今天(时间)上班迟到，虽然实在是客观原因所导致，但是，本人深知上班迟到而影响了单位的工作效率，同时，给其它同事带来负面影响。也对不起单位和领导对本人的一再关心和栽培。在此，本人表示对单位和领导作出深刻的检讨!另外，本人保证，从今天开始，本人一定早到晚归，认真作好本职工作，为本单位的发展贡献自己的青春和热血。
特此检讨!
检讨人：01hn.com
20xx年xx月xx日
工作检查范文(三)——工作事故
尊敬的领导：
*月**日，在工作中，由于我的工作态度不认真，导致发生一起交通事故。几天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思，我对自己这几个月的工作经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成工作。但近几个星期来，由于工作逐渐走上了轨道，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明，我从思想上没有把工作重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，要是我继续这么放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出深刻的检讨。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：
20xx年xx月xx日
工作检查范文(四)——工作态度
致×××：
自入×××单位以来，本人认识了许多行业前辈，也学到了许多经验、知识;但由于自身定位不准，心浮气躁，工作过程中屡次触犯本单位的规章制度，给本单位的正常管理及运作带来了极其负面的影响，在此特做如下检讨，以资勉而改之!
检讨一：没有找准个人定位，工作浮夸、朝三暮四。××行业是一经验行业，需要时间的积累、经验的总结，来不得半点马虎，更来不得半点浮夸。如果没有从点滴小事做起，积跬步以成千里，脚踏实地的思想，很难想像会在××这一行业能有什么发展。自己虽然也明白这一道理，但在实际工作中却屡屡犯好高骛远的错误，幸好有各位领导能疏而导之，至此才没有犯什么大的错误——能得各位领导面提身授，实乃吾之万幸。
检讨二：工作中意气用事，缺乏团队精神。单位是作为一个团队存在的，也应当作为一个团队来运作。但本人在工作中往往表现得目无组织，脱离团队，实际上就是无责任感，无感恩之心!单位作为大伙的家，应当共同来维护她，发展她，不应该只抱怨她给的太少，她缺点太多，态度决定一切，心怀感激地来看待她赋予你的一切，然后回报她!
检讨三：作为单位的新人，缺乏主动沟通、虚心请教的态度。没有沟通就没有理解，没有理解就难以积极地融入单位的文化中去，就难以在单位提供的这个平台上尽情地发挥自己的能量，施展自己的抱负，同时也为所的发展作出自己的贡献。
现在，我深深感到，自己当前的这些消极的思想态度实在是一个非常危险的倾向，如果不是通过与领导的交流沟通，被及时发现并正面指出，自己恐怕还会继续如此放纵和发展下去，那么对于一个新人来讲，影响将是长期的，后果也将是严重的，甚至都无法想象将来会发生怎样的工作失误。因此，对于领导的指正，自己深刻反省的同时也倍感幸运，感激领导的不吝指教，毕竟，这注定会成为自己人生事业发展的一次关键转折!
通过这次事件，我要重新反思自己的阅读和研究，一个人，工作态度，感悟到：
1，一个人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。每个人都应该重点，工作重点应。不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情，不能清楚地把握细节。一个人学习，做一点点事情位。这绝对不是经典的书籍，但在人，在做事情的位位。“学习对像帆船目前，落后的，”读那么多书，如果不掌握，不与生活，这是很难有喜悦，就是古人说“时，学习和享受自己的学习。”
2，学习最重要的领域是实现。如果这项研究是不可能实现的，它只是“心理科学问道：”喜欢吃的东西，而不是消化的，当然身体，无助，甚至是有害的。有一些事情没有运行，这是一个学习的机会，有一件事双方，而不是发展的好处，那么我们自然发展恶化。所以，当遇到不明白的事，我不能太麻烦，咨询虚心人很多，以便更好地完成工作。
总之，我采取行动，为单位带来不良影响，使这种行为，我的心情非常沉重和羞愧。“男人不犯错误了，”我将努力发展成为一个理性的人，一个原因人先安心学习，从过去的错误和智慧，而不是简单懊悔。“老师很容易从难求的学习，”我衷心感谢的教导希望在未来发展进程的领导，学习你的身体更“智慧”，让你的教学和帮助，余倍运气感，将不胜感激!
检讨人：01hn.com
20xx年xx月xx日
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【六】:辞职信注意事项及范文
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辞职信不是绝交信。因此，写辞职信一定要注意，注意你的措辞，你的语气。下面是小编为大家准备的辞职信的相关事项及范文，欢迎大家阅读。
辞职信注意事项及范文
一、基本格式
(一)标题
在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。
(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
(三)正文
辞职信正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
(四)结尾
结尾要求写上表示敬意的话。如“此致——敬礼”等。
(五)落款
辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
二、写作要求
(一)辞职信的概念
辞职信，也叫辞职书或辞呈，是辞职者向原工作单位辞去职务时写的书信。辞职信是辞职者在辞去职务时的一个必要程序。
(二)辞职信的特点
1.含蓄性。
2.简洁性。
(三)辞职信的结构
辞职信的结构一般由标题、称谓、正文、结语、署名与日期五部分构成。
1.标题。一般用“辞职信”或“辞呈”即可。
2.称谓。写辞职信送达的单位名称、领导姓名或职务。
3.正文。一般写三个层次。
(1)辞职理由。即说明“为什么辞职”。
(2)表明辞职态度。直接说明自己要辞去什么职务，并请求批准。也可先表明辞职愿望，再写辞职理由。
(3)表示感谢。感谢对方对自己过去工作的支持和帮助，并诚恳地希望对方谅解自己的辞职。
4.结语。一般用“此致敬礼”、“祝工作愉快”等。
5.署名与日期。写辞职者姓名和辞职时间。
(四)辞职信的写作要求
1.态度恳切、措辞委婉。
2.不要批评对方。
【相关禁忌】
1、不要说上司坏话。如果你认为有必要向管理层反映一下上司的问题，要尽量以委婉的言辞口头提出。
2、不要满纸抱怨，抨击公司制度。
3、不要指责同事，尤其忌讳把同事的“罪行”白纸黑字写在辞职书上。
【注意事项】
1.理由要充分、可信。写辞职书，一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信。因为只有理由充分、可信，才能得到批准。但陈述理由的文字应扼要，不必展开。
2.措辞要委婉、恳切。用委婉、恳切的言词来表明辞职的诚意
范文：
辞职信1
尊敬的公司领导
您好!
由于本人自身原因，经过慎重考虑之后特此提出申请：我自愿申请辞去在南京水杯子公司一切职务，敬请批准。
在水杯子公司近三年的时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的这段经历，也很荣幸自己成为过水杯子的一员。
最后，我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们，为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉，望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝身体健康，事业顺心。并祝公司事业蓬勃发展。
此致
敬礼！
申请人：
2014年12月30日
辞职信2
尊敬的公司领导：
您好!
首先感谢您在白忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的，自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时时间时间在公司的工作，我在工作中学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身经验不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我之前学习的职业并不完全一致，为了为了不因为我个人原因而影响公司的利益，我决定辞退这份工作，对此我深深表示抱歉。
非常感谢公司在这段时间对我的教导和照顾。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员感到荣幸。最后，祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼！
申请人：
2014年12月30日
辞职信3
尊敬的XXX公司人事部领导：
我很真的非常的遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
来到**公司也快两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。记得胡总曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩，思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，sun ltd. erp 2004项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动开始之前，公司在项目安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛，或许这对公司对我都是一种解脱吧。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好项目开始前的属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的譐譐教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
也愿公司在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达!
此致
敬礼！
申请人：
2014年12月30日
辞职信4
尊敬的方总：
您好!
在经过内心痛苦的挣扎和深思熟虑之后，我还是下定决心辞去目前从事的职位。终于鼓起勇气写下这封辞职信。
我来到公司已经有近一年的时间了，正是在这里我开始踏上社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。我也深知并深信在我成长的背后是领导的信任与栽培，还有同事们的支持和帮助。
从进公司之后，我怀着无必激动和激情投入到工作中，去学习做人做事。我希望通过自己的努力能带来销量的提升.然而，因经验不足给公司带来一次次的损失，心中无比愧疚。
现在，由于平台的政策影响，我已经没有动力和激情再继续工作下去，我希望去外面更多的去接触去锻炼自己。
我考虑在递交此辞呈后的2周内离开，望公司批准!
我很真诚的感谢公司在这一年对我的培养和对不足之处的指正，无论到哪里我都会为我曾经是
君曼的一员而自豪，君曼日子是我人生最宝贵的财富!最后，祝愿公司的事业蒸蒸日上，业务高速上升。
此致
敬礼！
申请人：
2014年12月30日
辞职信5
尊敬的领导：
您好
首先，非常感谢您这x年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这x年来的工作情况，觉得来xxxx公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来xxxx公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的
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