仙居最新招聘信息

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(1) [仙居最新招聘信息]2017浙江台州仙居县事业单位招聘公告【90人】

事业单位网权威发布2017浙江台州仙居县事业单位招聘公告【90人】，更多2017浙江台州仙居县事业单位招聘公告【90人】相关信息请访问事业单位招聘网。
【导语】广大考生在紧张的备考中，不要忘记报名时间，切不要因为记错打印准考证时间而耽误您正常考试，恭祝各位取得佳绩。
为满足我县事业单位补充工作人员的需要，根据《仙居县事业单位公开招聘人员实施办法》(仙县委发〔2009〕69号)(以下简称《实施办法》)规定，县人力资源和社会保障局组织实施2017年全县事业单位公开招聘工作人员工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
2017年仙居县计划公开招聘事业单位工作人员90名。具体的招聘单位、岗位、人数、条件及其他详情见附件《2017年仙居县事业单位公开招聘工作人员计划一览表》(下简称《计划表》)，可登录下列网站查询：
1、仙居县人力资源和社会保障局网站(http://www.xjhr.gov.cn/)
2、仙居县人才网(http://www.zjxjrc.com/)
其中，仙居县人力资源和社会保障局网(http://www.xjhr.gov.cn为发布其他相关信息的指定平台。
二、招聘对象和条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。具备良好的品行和适应岗位要求的身体条件。
2.年龄18至35周岁(1981年9月9日至1999年9月9日期间出生)。
3.具有招聘岗位要求相适应的学历、专业等条件(详见《计划表》)。
4.具有仙居常住户口人员(以2017年9月9日户口所在地为准，下同)和仙居县生源的2017年全日制普通高校应届毕业生。部分职位的招聘对象放宽户籍范围，具体详见《计划表》。
生源地是指经高考且被高校录取时户口所在地。
5.面向大学生“村官”招聘的岗位，须符合下列条件：参加我县大学生“村官”项目服务满2年(任职时间截止2017年9月9日)、历年年度考核合格，且仍在服务岗位的人员;选聘在我县行政区域内、参加我县大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年年度考核均为称职及以上，且离开服务岗位未满3年的人员。范围及职位资格条件详见《计划表》。
6.在全日制普通高校就读的非2017年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2017年应届毕业的专升本、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考;应聘人员不能报考有《实施办法》第十八条所列回避情形的岗位。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,原为公务员、事业单位工作人员被辞退或被解聘未满5年的人员，不得报考。
7.在2017年9月9日前通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试并取得毕业证书的人员，符合岗位资格条件的可以报考。
留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
三、报名方式和方法
本次考试采用网络报名、网上资格初审和网上缴费的方式进行。
1.注册及报名
时间：2017年9月9日8时—9月12日24时。
报名系统网址：http://qssy.zjks.gov.cn/signup/(浙江省人事考试网上报名系统)。
报考人员网上注册个人信息后，选择岗位报名，逾期不再受理注册及报名。每人限报一个岗位。仅注册不报岗位，报名无效。在此期间，招聘单位不作资格初审，报考人员可更改报考岗位。
2.资格初审
时间：2017年9月13日8时—9月15日24时。
主管部门(或招聘单位)对报考人员最后选定的岗位进行网上资格初审。对初审未通过的人员将说明理由。资格初审期间报名系统不对报考人员开放。
3.查询并再次报名
时间：2017年9月16日8时-9月18日24时。
已报名人员登陆网络报名系统查询资格初审结果。通过资格初审的不能再报考其他岗位;未通过资格初审的可再次报名并接受资格初审，再次报名人员的资格初审的截止时间为2017年9月19日24时。
4.缴费确认
时间：2017年9月16日8时-9月21日24时。
通过资格初审的人员登录网络报名系统进行网上缴费，并查询是否完成缴费。根据省财政厅、物价局文件规定，每一科目考试费为40元。未按时缴费确认的，视为放弃报名。
缴费确认人数不足招聘计划数3倍的岗位，相应核减或取消该岗位招聘计划。招聘计划的调整情况将在指定网站上公布。
因缴费确认人数达不到开考比例而取消招聘计划的已缴费报考人员，须在9月26日(上午8：30-11：30，下午14：30-17：00)到仙居县人力社保局公务员管理科进行改报，逾时未改报的视为自动放弃考试资格。
5.下载并打印准考证
时间：2017年10月9日—10月14日。
已缴费确认的人员登陆网络报名系统，下载并打印《准考证》。
四、考试内容和方式
考试分笔试、面试。笔试和结构化面试由县人力资源和社会保障局统一组织。
(一)笔试
1.笔试科目：为《综合基础知识》、《职业能力测试》二门，各单科成绩满分为100分。两科笔试卷面原始成绩之和为笔试总成绩。其中《综合基础知识》包括法律法规、科技知识、管理知识、经济理论和写作等;《职业能力测试》科目题型参考公务员录用考试《行政职业能力倾向测验》。
2.笔试时间定于2017年10月14日(具体时间及地点，详见准考证)。报考人员须同时携带《准考证》和有效期内的本人二代《身份证》(与网上报名时一致)，按照《准考证》上规定的时间和地点参加笔试。《职业能力测试》科目考试不得使用计算器。
(二)确定面试对象
根据各招聘职位报考人员笔试总成绩，从高分到低分按照1：3比例确定面试对象(其中，招聘计划3名及以上的岗位，按1：2确定)。
上述岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定。
(三)资格复审确认
面试前，主管部门(或招聘单位)在规定的时间、地点负责对进入面试的人员进行现场资格复审并确认。资格复审合格者，参加面试。资格复审确认的时间、地点将在指定网站上公布。报考人员未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试。
参加资格复审人员应携带《报名表》参加资格复审，报考人员应向主管部门(或招聘单位)提交真实、有效的有关材料。
报考人员应提供本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书等以及其他报考岗位所需的证件(证明)的原件及复印件。
除上述要求外，留学人员须提供教育部留学服务中心颁发的境外学历学位认证书;委培生须提供委托培养单位同意报考的书面证明。
大学生“村官”应提供我县组织部门出具的服务期限、考核合格和是否在服务岗位的证明。
报考人员资格复审不合格，或报考人员确认不参加资格复审的，由主管部门(或招聘单位)在该职位报考人员中按笔试总成绩从高分到低分进行递补，递补一次。
(四)面试
面试考务工作由县人力资源和社会保障局统一组织实施。采用结构化面试方式，面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不列入体检、考察。入围面试人员放弃面试资格的，相关职位不再递补。
五、体检和考察
面试结束后，按笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等，以笔试总成绩高的排位在前。若笔试成绩仍相同，则以《职业能力测试》成绩高的排位在前。总成绩的计算方式为：总成绩=笔试总成绩÷4+面试成绩÷2
总成绩保留到小数点后两位，尾数四舍五入。
各招聘职位根据总成绩从高分到低分按招聘计划的1：1比例确定体检、考察人员。
体检工作由人力社保部门或主管部门(或招聘单位)组织，在规定的时间、指定的地点进行。体检参照公务员录用考试体检标准执行。若有行业标准的，则按行业标准执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
体检合格者进入考察，考察由主管部门(或招聘单位)组织实施，考察标准参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发[2013]2号)执行。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。
体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。
因出现报考人员放弃体检、考察或体检不合格、考察结论不宜聘用的，由招聘单位在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分进行递补。
六、公示和聘用
体检、考察后，拟聘用人员名单将在仙居人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
被聘用人员必须在规定的时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，或在办理聘用手续前提出放弃聘用资格的，取消聘用资格，不再进行递补。
根据《实施办法》规定， 拟聘用人员办理聘用手续时，应当将户口迁至工作单位所在地或变更户籍(服务处所等)相关信息。
七、注意事项
1.本次招聘所涉及的年龄、服务年限等计算至2017年9月9日。招聘岗位所需的有关证书(证明)等取得时间截至2017年9月9日。出生日期以公安机关发放的身份证为准。
2.户籍。凭户口簿或户籍证明，以2017年9月9日的户口所在地为准。截至2017年9月9日户口尚在迁移中的人员，不得报考(2017年全日制普通高校应届毕业生除外)。请应聘人员注册报名时确认本人落户情况并如实填写。
部分招聘岗位台州户籍指具有台州市常住户口的人员和台州生源的2017年全日制普通高校应届毕业生。浙江户籍指具有浙江省常住户口的人员和浙江省生源的2017年全日制普通高校应届毕业生。
3.学历专业。指学历证书相对应的专业(凭学历证书原件)，取得多个学历证书的报考人员只能使用其中的一个学历证书进行报考。全日制普通高校毕业生以第二专业(辅修专业)报名的，其第二专业(辅修专业)须取得教育部学历认证，报名时须提供相应的认证证明。各高校自定义的第二专业(辅修专业)未取得教育部学历认证的不能作为所学专业填报。
留学回国人员需取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。硕士研究生及以上学历的还应提供相应的学位证书
4.招考对象和条件中“报考人员不得报考与招聘单位工作人员有《实施办法》第十八条所列回避情形的职位。”是报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得报考从事该单位负责人员的秘书或者该单位的人事、财务、纪检监察岗位，也不得报考与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位。
5.各岗位所列的学历专业范围由主管部门(或招聘单位)根据招聘岗位特点参照教育部相关专业目录进行设定，并负责具体解释。
6.报考人员须使用第二代身份证号码注册报名。参加考试时须同时携带准考证和身份证。身份证遗失的，应及时补办或携带有效期内的护照或有效期内的临时身份证，或出具有效期内的户籍证明(有本人照片，并加盖公安机关印章)，否则不得进入考场参加考试。
7.报考人员在资格初审、复审中提交的所有注册信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取应聘资格的，或有意隐瞒本人真实情况的。一经查实，即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意注册报名的，或以录取资格作交易的，给予取消应聘资格且2年内不得报考公务员、报考事业单位工作人员的处理。
8.考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》执行(浙人社发[2014]15号)执行。
9.本次招聘考试笔试不指定复习参考用书。我局不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。
10.根据浙江省人力资源和社会保障厅下发的《关于将人事考试中违纪违规考生信息纳入人事考试信用体系的通知》(浙人社发[2014]140号)，自2014年10月起，人事考试中涉及以下行为的：故意损毁试卷、答题卡，或者将试卷、答题纸、答题卡带出考场;抄袭、协助抄袭;持假证件参加考试;使用禁止自带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备;串通作弊或者有组织作弊;由他人替考或者冒名顶替他人参加考试等，将在浙江信用网上予以公布。希望广大报考人员从现在做起，从自身做起，诚信报考，诚信参考，不要在信用记录上留下污点。
11.报考人员对本招聘公告或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向我局公务员管理科反映，以便及时纠正。电话：0576-87789933
12.资格复审、面试和体检等时间、地点及有关通知均在仙居县人力资源和社会保障局网(http://www.xjhr.gov.cn/)招聘公告公示栏公布。
本公告由仙居县人力资源和社会保障局负责解释，涉及岗位类别、学历学位、专业等报考条件设置以及岗位聘用等事项由主管部门(或招聘单位)负责解释。
敬请广大报考者认真阅读招聘公告。
原标题：2017年仙居县事业单位公开招聘工作人员公告
点击下载>>>
2017年仙居县事业单位公开招聘工作人员计划一览表.xls
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(2) [仙居最新招聘信息]2017年浙江台州市仙居县新（提前批）中小幼教师招聘公告

教师招聘网权威发布2017年浙江台州市仙居县新（提前批）中小幼教师招聘公告，更多2017年浙江台州市仙居县新（提前批）中小幼教师招聘公告相关信息请访问教师招聘网。

为加快教育现代化建设，深化教育人事制度改革，引进教育优秀人才，优化教师队伍结构，提高教师队伍整体素质，促进仙居教育可持续发展，根据省、市有关文件精神，结合我县教育实际，现将2017年我县公开招聘新教师（提前批）的有关事项公告如下：
一、指导思想
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格教师职业准入制度，健全教师选用机制，不断提高师源质量，优化队伍结构，提升师资素质，为教育事业跨越发展提供人才保障。
二、招聘对象
1.全日制普通高校硕士研究生（2016年毕业生或2017年应届毕业生）；
2 “211”高校2017年应届毕业生；
3.“一本线”录取的2017年师范类应届毕业生；
4.户籍不限。
三、招聘条件
1. 热爱教育事业，遵纪守法，品行端正。
2. 具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、业务知识水平、教育教学能力和身体心理素质。
3. 毕业时取得全日制普通高校相应学历，且所学专业与招聘学科对口或相近（详见附件2）；
4.年龄要求：30周岁以下（1987年7月 1 日及以后出生）。
四、招聘学科、人数及岗位
硕士研究生学历（3人）
高中政治教师1人（仙居中学1岗）；
教 育 学教师1人（仙居电大教师进修学校1岗）；
小学语文教师1人（仙居一小1岗）。
本科学历（21人）
中学语文教师3人（安洲中学、白塔中学、横溪中学各1岗）；
中学数学教师3人（仙居二中、实验中学、下各二中各1岗）；
中学英语教师2人（仙居二中、安洲中学各1岗）；
高中物理教师2人（城峰中学2岗）；
高中历史教师2人（城峰中学、横溪中学各1岗）；
中学信息技术教师1人（城峰中学1岗）；
中学科学教师2人（仙居二中、新生中学各1岗）；
中学社会教师2人（安洲中学、实验中学各1岗）；
小学语文教师1人（实验小学1岗）；
小学数学教师1人（安洲小学1岗）；
学前教育教师2人（县中心幼儿园、实验幼儿园各1岗）。
五、报名时间和程序
报名采用网上报名、现场确认形式进行。
1．网上报名时间：2017年1月5日—2017年1月9日。          
现场确认时间：2017年1月12日上午8：30—11：30、下午2:00-5:00。
地点：仙居县教育局人事科。
2．报名程序：①网上报名：进入仙居教育网（http://www.xjedu.org）主页-应用栏目-数据报送-仙居县2017年新教师招聘（提前批）报名，按要求填写好相关内容后点击提交。②进入仙居教育网公告栏下载“仙居县2017年新教师招聘考试报名表”，按要求填写完整后打印一份并贴上照片（所填内容要与网上报名一致），于现场确认时提交人事科工作人员。
联系电话：0576—87728725、87728726、87728727
3．现场确认(网上未报名的,现场不予受理)：
研究生携带资料：符合报名条件的人员须提供本人身份证、《报名表》、研究生毕业证书、硕士学位证书、教师资格证书、学术成果、学校核发的就业推荐表、教育部高教司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》等相关证件（证明）原件和复印件。
一本生携带资料：符合报名条件的人员须提供本人身份证、《报名表》、就业协议书、推荐表等相关材料的原件及复印件。
4．对报考对象提供的资料进行审核，凡不符合条件或提供虚假材料经查实的，一律取消其考试资格。
六、招聘办法
1. 笔试。学科现场确认人数与招聘计划人数须3∶1及以上的方可开考，未达比例的相应核减招聘计划数或不开考。
笔试内容仅限学科专业知识，卷面总分值为100分。
笔试时间：2017年1月13日上午8:30-11：00，地点另行通知。
2. 面试。根据笔试成绩从高分到低分，按学科招聘人数2：1的比例确定面试对象。面试采用模拟上课的形式进行（60分钟准备，15分钟模拟上课）。面试总分值为100分，合格分为60分，面试分低于60分直接淘汰。面试入围但放弃面试的，面试对象按笔试成绩从高分到低分进行递补。
面试时间：2017年1月14日上午7:00开始，地点另行通知。 
最后按笔试成绩与面试成绩各占50％的比例计算考生综合得分。
七、签约录用
根据综合得分从高分到低分按招聘计划数1：1的比例确定签约人员，签订就业协议及合同。体检、考察、办理录用手续等工作同2017年新教师招聘一起进行，参照《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》、《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发[2013]2号）等相关文件规定执行。
录用对象办理聘用手续后，服务年限不得少于5年。被聘用的非师范类毕业生须在工作一年内获得教师资格认定的相应合格证书，工作两年内获得相应教师资格证书，否则给予解聘。
放弃体检、考察、聘用或体检、考察不合格的，其空缺指标从面试合格人员中按综合得分从高分到低分进行递补。
八、其他
为维护事业单位公开招聘工作的严肃性，确保公开招聘工作的公正与公平，资格审查工作贯穿整个招聘工作的始终。对伪造学历、证书、证明等资料的人员或隐瞒有关情况，骗取报考和聘用资格的人员，或在报名、笔试、面试、体检、考察、聘用等各个环节违反有关规定的，查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考者本人承担。
九、本公告解释权归仙居县教育局。
附件1：仙居县2017年新教师招聘考试报名表。
附件2：仙居县2017年新教师提前批招聘相关学科专业说明。
提前批招聘相关学科专业说明
 
教育学类：教育学、教育心理学。
中学语文：汉语言文学、汉语言文学教育、汉语言、汉语国际教育、中国文学、古典文献、应用语言学、对外汉语。
中学数学：数学、数学教育、数学与应用数学。
中学英语：英语、英语教育、商务英语、外（经）贸英语。
高中物理：物理学教育、物理学、应用物理学、理论物理与应用力学、工程物理。
高中政治：政治学与行政学、思想政治教育、哲学。
高中历史：历史学、历史学教育、世界历史、中国历史、外国语言与外国历史。
中学信息技术：教育技术学、计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、物联网工程、数字媒体技术。
中学科学：科学教育、物理学、物理学教育；应用物理学、化学、化学教育、应用化学；生物、生物学教育、生物科学、生物技术、生物工程。
中学社会：政治学类、历史学类、地理学类。
小学语文: 汉语言文学、汉语言文学教育、汉语言、汉语国际教育、中国文学、应用语言学、对外汉语、小学教育。
小学数学: 数学、数学教育、数学与应用数学、小学教育。
学前教育：学前教育。
          
 
仙居县教育局  仙居县人力资源和社会保障局
 2016年12月26日
 
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(3) [仙居最新招聘信息]2017年浙江台州市仙居县中小学教师招聘公告

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根据省市有关文件精神，结合我县教育系统师资需求的实际情况，现将2017年仙居县教育局公开招聘新教师有关事项公告如下：
一、招聘对象及条件
1.招聘对象：具备仙居生源（指参加高考时户籍在仙居）的全日制普通高校应届毕业生，或仙居户籍（含其父母一方或配偶为仙居户籍，落户时间截止日期为报名截止日）的全日制普通高校毕业生。
 “211”高校的全日制普通高校应届毕业生（指一本线录取，不含体艺类）、报考财会（会计）和电子商务的全日制普通高校毕业生不受户籍限制。
2.招聘条件。应聘人员须具备下列基本条件：
①学历。报考小学学科和学前教育的，要求取得全日制普通高校本科及以上学历或全日制普通高校师范类专科学历；报考中学学科的，要求取得全日制普通高校本科及以上学历。
②教师资格证。报考对象应具有相应类别的教师资格证书。职高财会（会计）和电子商务学科报考者（含应届和历届）、一本录取（不含体艺类）的应届毕业生和应届硕士研究生可暂未取得教师资格证书。其他应届毕业生可以未取得相应的教师资格证书，但须取得相应教师资格认定的教育学、心理学合格证书(或取得全国教师资格考试笔试成绩合格证明)以及相应等级的普通话合格证书。
③专业。报考者所学专业或已取得的学科任教资格与报考的学科对口或相近（具体见附件）。全日制普通高校本科及以上学历毕业生报考小学语文、小学数学、小学英语、小学科学、学前教育的，则不受所学专业限制，但报考小学语文的须具有普通话二甲证书。
④其他条件。热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康，年龄30周岁以下（即1987年7月1日及以后出生）。
二、招聘计划
计划招聘新教师93名。各学科招聘人数见下表：
招聘学科
招聘人数
招聘学科
招聘人数

中学语文
5
小学语文
20

中学数学
5
小学数学
14

中学英语
2
小学英语
4

高中历史
1
小学科学
3

高中地理
1
小学信息技术
4

高中生物
1
小学体育
5

中学科学
1
小学音乐
3

中学社会
3
小学美术
5

中学信息技术
3
学前教育
6

中学体育
3
职高财会（会计）
1

中学音乐
2
职高电子商务
1
注：高中生物、历史、地理，中小学信息技术，中小学体育、音乐，职高财会（会计）和电子商务学科的缴费人数与招聘人数之比未达到2：1，其他学科缴费人数与招聘人数未达到3：1的，则取消或相应核减该学科招聘计划人数。
三、招聘的程序和办法
（一）报名
今年起新教师招聘报名实行网上报名、上传资料图片、网上审核、自主缴费上传凭证方式进行（学科报名人数最后以网上审核缴费人数为准）。报名过程中碰到问题，请咨询0576-87761669 沈老师。
网上报名时间为2017年2月23日至2月26日下午5点止。
流程如下： 
（1）注册。报考者请在规定网报时间内登陆网址：http://jsbm.xjedu.org/xjs.aspx，统一用身份证号码作为用户名进行注册并登陆，保存好注册的用户名和密码，以免影响报名。
（2）填写报名表。点击“填写报名表”图标，进入报名表填写界面，按表格要求填写个人基本信息并上传个人近期一寸免冠照片，填写的信息务必真实有效。填写完成以后点击“保存修改”。如要修改照片，可以再次上传并保存修改。
（3）提交证书图片。点击“提交证书图片”图标，根据系统提示提交对应的各种材料的照片（每张照片文件大小控制2M以内），全部提交完成后点击“申请审核”按钮。请于次日重新登陆系统点击“审核结果”查看报名的审核情况，通过或者没有通过都会有相应的提示信息。如果没有通过的，请根据审核提示进行相应修改后再次申请审核。
（4）缴费及凭证上传。审核通过后点击“提交缴费凭证” 图标，查看缴费金额和账号，按要求将考试费通过银行柜台或者网上银行等方式进行缴费。把网上银行转账通知单截屏或拍摄柜台汇款的小票照片作为缴费依据上传至系统，并点击“申请审核”。未缴费并上传凭证的报名无效。
（5）打印报名表。查看“缴费审核结果”，审核通过的点击“打印报名表”图标可以直接打印报名表。
（6）打印准考证。4月11日至13日考生可以登陆系统，点击“打印准考证”图标进行准考证打印。凭打印的准考证和本人身份证参加笔试和面试。
（二）笔试
1.笔试时间：2017年4月15日。
2.笔试地点：仙居二中。
3.笔试内容包括教育基础知识和学科专业知识。
4.笔试采用闭卷形式，笔试成绩按教育基础知识占30%、学科专业知识占70%的比例换算。
（三）现场确认（必须本人到场）
 
（1）现场确认时间：2017年5月24日至25日（上午8：00—11：30，下午2：00—5：00），逾期不再受理。
（2）现场确认地点：仙居县教育局人事科,联系电话：0576—87728725、87728726、87728727。
（3）现场确认时需提供：打印的《仙居县2017年新教师招聘考试报名表》、本人身份证、户口簿或公安部门提供的户籍证明等原件和复印件以及报考承诺书一份。省级优秀毕业生还需提供《优秀毕业生证书》原件与复印件。留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书等原件与复印件。
此外，应届毕业生还需提供普通高等学校毕业生推荐表、《全国教师资格考试笔试成绩合格证明》（或相应教师资格认定的教育学、心理学合格证书）、相应等级的普通话合格证书等原件和复印件；历届毕业生还须提供毕业证书及《学历证书电子注册备案表》、《教师资格证书》等原件和复印件。
报考人员现场确认不合格，或未参加现场确认的，在该职位报考人员中按笔试成绩从高分到低分进行递补。
（四）面试
1.面试对象确定。根据职位笔试成绩从高分到低分的顺序，按面试人数与招聘人数之比为1.5：1（3人及以下学科按2：1）的比例确定面试对象。面试人数采用四舍五入法确定，若末位出现并列分，则并列分者一起进入面试。若实际参加考试的人数与招聘人数之比低于1.5：1，则所有参加笔试对象列入面试。
面试对象未在规定时间内办理领取面试通知书的，视作放弃，其名额按职位笔试成绩从高分到低分进行递补；已领取面试通知书的人员放弃面试资格的，其相关职位空缺不再进行递补。
2.面试。采用模拟上课形式，部分学科增加才艺展示、答辩等形式。面试时间和面试地点另行通知。面试成绩为百分制，凡面试成绩低于60分的为不合格，不予录取。
（五）体检与考察
1.体检、考察对象确定。面试合格者按笔试、面试成绩各占50%的比例计算综合得分（保留两位小数）。根据综合得分从高分到低分的顺序，按学科招聘计划1：1比例确定体检、考察人员。不足规定比例的按实际人数确定。
2.体检、考察由县教育局统一组织。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行，体检费自理。考察按《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发[2013]2号）等相关文件规定执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
因出现报考人员放弃体检、考察或体检、考察不合格的，其空缺指标按综合得分从高分到低分进行递补一次。
（六）公示
拟聘用人员在仙居教育网上予以公示，公示时间7天。公示期满后，没有反映或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。因上述情形造成指标空缺的均不予递补。
（七）阳光择岗
1.岗位公布：面试前在仙居教育网上公布各学校具体招聘岗位。
2.择岗：拟录用对象公示结束后，进行现场择岗。
3.择岗的原则和办法：一是按聘用对象的综合得分从高分到低分的顺序进行择岗；二是聘用对象中的省级优秀毕业生，如综合得分排名位于该学科招聘计划中留城总人数之前的，占招聘计划中的留城指标，并按该学科聘用对象综合得分从高分到低分的顺序，参与阳光择岗；如综合得分排名位于该学科招聘计划中留城总人数之后的，直接留城且不占招聘计划中的留城指标，由县教育局研究决定聘用学校，并指派到农村学校支教二年，经考核合格后回聘用学校任教；三是中学学科聘用对象择岗在高中学校的须具有高中教师资格，择岗在仙居中学的须是第一批录取的本科毕业生。
（八）办理聘用手续
拟聘用人员经人事部门核准后，填写《仙居县事业单位新进人员登记表》，按规定办理聘用手续，试用期为一年。试用期满经考核合格且有教师资格证的，办理转正定级手续，考核不合格的取消其聘用资格；试用期满经考核合格但未取得相应教师资格的，延长试用期一年，延长试用期满后仍未取得教师资格证或经考核不合格的，则取消其聘用资格。各类聘用对象在首次聘用学校的服务期至少三年。聘用对象如果不在规定时间内到学校上岗，或办理聘用手续前提出放弃的，将取消其聘用资格，其空缺指标均不再递补。
拟聘用人员办理聘用手续时，原户籍在农村的须将户口迁至工作单位所在地或变更户籍（服务处所）等相关信息。
四、其他事宜
1.并列分的确定办法。在确定体检对象时，若最后一名的综合得分出现并列分，则按笔试成绩从高分到低分的顺序确定；若最后一名的综合得分和笔试成绩都出现同分数，则按学科专业知识得分从高分到低分的顺序确定；若所有分数出现同分时则再组织一次加试。在确定择岗顺序时，若综合得分出现并列分的参照上述办法执行。
 2.关于资格审查。为维护公开招聘的严肃性，确保招聘工作的公平与公正，资格审查工作贯穿整个招聘工作的全过程。对伪造学历和其他证书、证明等资料的人员或隐瞒有关情况骗取报考和聘用资格的人员，或在报名、笔试、面试、体检、聘用等环节中发现与招聘条件不相符的人员，经查实后取消报考和聘用资格，一切后果由报考者本人负责。
3.本公告解释权归仙居县教育局。
附件一： 2017年新教师招聘笔试学科对应课程及代码
附件二：仙居县新教师招聘报考对象承诺书
附件三：招聘学科的相近专业说明
       
  仙居县教育局
2017年2月14日
仙居县2017年公开招聘新教师的公告.doc
 
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