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第一篇:《乡镇村党支部村委会换届选举工作自查报告》
乡镇村级组织换届选举工作自查报告
县委政府关于做好第七届村级组织换届选举工作安排，***镇第七届村级组织换届选举工作.从**月**日开始，到**月**日结束，历时两个月，已全部完成村级组织换届选举阶段任务。在组织换届选举过程中，乡党委政府认真贯彻《村委会组织法》和《村委会选举法》，按照干部“四化”方针和德才兼备的原则，选配能认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规，清正廉洁，公道正派，身体健康，思想政治素质高，自身发展能力和带领群众发展致富能力强，真心实意为群众服务，受群众拥护的人进入村级组织班子。从换届选举的结果来看，新一届干部职数有效精简，年龄、知识结构进一步优化，交叉兼职比例提高，女干部人数有所增加，后备干部得到重用，干部综合素质明显提高，基本上达到了“组织放心、群众满意”的预期目标。
一、稳步推进，民主选举效果明显
乡党委政府于9月6日召开村两委换届选举动员会，9月28日又召开各村书记督办会，坚持一个阶段抓一个重点的督办方式，分批分期推进村两委换届工作，到目前，全乡15个村完成了村委会换届，18个村完成了支部换届，正进入建章立制和检查验收的关键阶段。全乡成立村级选举委会员19个，下派指导组19个，完成选民登记11577人，占总人口1.8万人的65%,推选村民代表731人，村平33人，推选村委会候选人76人，正式
选举出村委会主任15人，委员28人。全乡社会秩序稳定，民主氛围初步形成，民主选举特点及效果明显。
1、选民参选率有大幅度上升，且选举工作更加民主化。本届选举全乡共有选民11577，参加投票7654人，参选率为75%，较上届上升了5个百分点。
2、村级组织班子成员的政治素质有所提高，新一届村委会成员中有共产党员28人，占成员总数的80%，比上届提高7个百分点。
3、村级组织班子成员的文化程度明显提升，新一届村委会成员中共有初中文化程度24人，占68%，高中或中专以上11人，占32%。
4、村级组织班子成员年龄结构更趋合理，新一届村委会成员中年龄最大的66岁，最小的26岁，平均年龄41.2岁。
5、交叉任职多，其中书记、主任“一肩挑”6人，村“两委”成员交叉任职18人，大大精简了干部数量。
6、民主选举氛围更浓。在实施选举过程中，提倡选民自荐，坚持选举工作人员中的唱票、计票、监票人员的人选，须经村民选举委员会提出，村民代表会议确定，并张榜公布，做到每位选民只能接受一张“委托投票证”，代写人只能代写一张选票，多者无效，全面推行支部换届 “两推一选”的办法等，进一步体现了公正、公开、公平原则，增强选举的透明度。
二、精心组织，强化了民主选举意识【农村换届工作自查报告】
在组织村两委换届选举过程中，我乡严密部署、精心组织，坚持“五到位”确保换届选举工作平稳有序推进。
一是组织领导到位。于8月29日成立了***乡村级组织换届选举工作领导小组和***乡村级组织换届选举工作指导组，主抓村级组织选举工作，各村成立了选举委员会，具体负责村级组织换届工作的组织实施。对班子成员实行包村到人，并制定了《***乡第七届村民委员会换届选举工作实施方案》,明确各阶段工作任务。
二是培训指导到位。我乡及时召开了第七届村级组织换届工作动员大会，并邀请县村级组织换届工作指导组成员到会进行指导，会上还对换届选举指导员和各村的选举工作骨干进行相关培训，组织学习了《中华人民共和国村民委员会组织法》、《***乡第七届村民委员会换届选举工作实施方案》以及市、县有关文件精神。
三是宣传发动到位。在乡村主要路口悬挂醒目的宣传横幅12条，各村张贴宣传标语160余条，印发了选举相关的宣传资料，召开乡村干部会、群众会70余场次，各村还开展了给外出人员“寄一封书信、打一个电话、搞一次家访、问一声平安”的活动，真情吸引外出务工人员回村参加选举,确保换届工作家喻户晓，人人皆知。
四是组织落实到位。根据换届工作进程，以村为单位，适时发布《村级组织换届选举公告》，对符合选民资格条件的村民依法进行选民登记，并颁发《选民证》，为不能亲自到会参加投票
的合法选民印制了《委托投票证》，各村选举大会由包村干部到现场指导，巡查组到会督导，并邀请了县村级组织换届指导组成员到选举大会现场作指导，严格按照制定好的换届选举流程进行。
五是保障机制到位。在审核和确认选民名单后，按照村民选举委员会确定的村民代表人数及相关规定依法由村民直接选举产生村民代表。选举结果得到确认后，我乡采取有力措施巩固和发展换届选举结果，加强依法治村的工作力度，把村级组织各项制度健全起来，为落实科学发展观，全面建设小康社会提供坚强有力的组织保证。
三、严格操作，规范了民主选举程序
在换届选举工作中，我乡把加强党的领导，严格依法办事，充分发扬民主贯彻于选举全过程。严格把好“五关”确保换届工作做到公开、公平、公正、民主，使选民权利得到了有效保障。
一是选民登记关。选民登记是一项十分细致的工作，认真做好选民登记是搞好选举工作基础。为此，各村选配法律观念强，有一定文化水平，工作认真负责，熟悉本村实际情况的村干部负责选民登记工作，并在乡政府进行业务培训，掌握政策界限，明确选民登记的任务方法、时间和要求。并实行“三包”，即包登记、包核对、包公布。做到“两个保证”，即保证所有年满十八周岁具有选民资格的村民都要进行登记，保证已登记的选民是具有选举资格的选民，达到不重、不漏、不错，并在法定时间内进行公布。【农村换届工作自查报告】
二是代表产生关。村民代表的产生是村委会选举的重要组成部分。村民代表的参政能力和政治素质的高低，直接关系到村级组织换届选举工作和今后三年村级民主管理、民主决策、民主监督的成败。为此，我乡广泛宣传村民代表应具备的条件，引导选民把遵纪守法、公道正派、有参政议政能力，在村民中有一定威望的人推选出来，特别是把具备以上条件的优秀的共产党员、致富能人推选出来。以村民小组为单位分别召开村民会议，根据各村民代表数额，进行无记名投票选举，全乡共选举产生村民代表731名，其中党员308名。
三是财务审计关。村级财务公开是村民关心的热点，在选举前，由乡财经所人员组成了财务审计小组，对全部19个村近三年的收支进行审计，并将审计结果张榜公布。此举增强了村委会民主理财的透明度，解除了村民的疑虑，进一步密切了干群关系。
四是提名推荐关。产生候选人阶段是村级组织换届选举工作最关键的阶段，直接关系到选举工作的成败。为此，我乡重点宣传村两委班子成员应具备的条件，引导村民把遵纪守法、廉洁奉公、热心为民服务；有办事能力，能独立完成工作任务；开拓进取、懂经济、善管理，能带领群众勤劳致富；能保一方平安，有一定文化知识的人推荐出来。村委会成员采取选民联合推荐、单独推荐、自荐的方法进行。全乡共推荐产生村委会主任候选人30名，副主任候选人8人，委员候选人38人。村党支部班子成员实行党员、群众“两票”推荐产生。村委会成员正式候选人采取召开村民代表大会，由村民代表选举确定正式候选人。村党支
第二篇:《乡镇村党支部村委会换届选举工作自查报告》
巴彦诺日公苏木委员会
关于嘎查村“两委”换届选举和活动场所建设工【农村换届工作自查报告】
作自查的报告
旗委组织部：
我苏木按照旗委组织部的部署，认真落实关于做好嘎查村级换届检查工作的通知的精神。2009年11月25日至2009年11月27日，我苏木组织专门人员按照文件有关精神对我苏木嘎查党支部和第七届嘎查村委会换届选举工作进行了自查。现将自查结果报告如下：
一、加强领导、精心组织、科学布臵、分步实施
为加强对嘎查村级换届工作的领导，确保换届工作的合法、顺利、有序开展，我苏木积极召开党政联席会议，研究成立嘎查 “两委”班子换届选举工作领导小组，党委书记巴根那同志任组长，党委副书记、苏木达张红生同志、人大主席李建冬同志、党委副书记、纪检委书记罗阿拉腾巴根同志任副组长，其它班子成员、苏木干部及驻地单位负责人任成员，领导小组下设办公室，罗阿拉腾巴根同志兼任主任。根据苏木实际情况，结合“科学发展、城乡共建一帮一”活动，制定了《巴彦诺日公苏木换届选举工作实施方案》，共成立了十个工作组，每个嘎查下派一个工作组，具体负责本嘎查的换届选举工作。
二、广泛宣传、深入发动、严格程序、依法办事
为确保嘎查 “两委”换届选举工作的顺利开展，苏木举行了由苏木全体领导干部和村民代表参加的换届选举工作法律、法规的培训班，学习旗委换届选举工作的有关政策规定、换届选举的相关法规和政策，提高广大农牧民群众对换届选举重要性的认识，详细了解嘎查委员会换届选举的目的、意义、方法步骤和时间安排。通过广播、电视、公告等渠道宣传嘎查“两委”换届选举工作的有关政策，从而有利于干
部、群众在整个选举过程中进行监督，使全体干部在实施选举的各个环节中能够严格程序，依法办事。
嘎查党支部换届选举工作严格按照《阿左旗第七次嘎查委员会换届选举工作实施方案》进行操作、不准变通、不准简化程序。嘎查委员会的选举工作严格按照《村民委员会选举法》进行操作，尤其在选民登记、选民资格的确认、法定时限、参选人数等方面严格把关。在换届中，我苏木党员作风正派，干部纪律严明，能够依法办事，坚决反对和杜绝发生欺骗、利诱、恐吓、贿选、利用宗族派性和邪恶势力干扰、破坏选举工作等现象。
三、精心组织、认真操作、重在实效、确保成功【农村换届工作自查报告】
在苏木换届选举工作领导小组的正确领导下，在苏木全体干部的共同努力下，在广大群众德共同参与下，我苏木嘎查村“两委”换届工作取得了较好的成绩。全苏木现有10个嘎查，嘎查委员会成功换届为10个；选出嘎查主任的嘎查数为10个，足额选出委员的嘎查数为10个；党支部成功换届为9个，足额选出支部委员的为10个；交叉任职委员数（不含“一肩挑”）为14人；支部书记年龄在55岁以上1人，35岁以上8人，平均年龄为46岁，具有大学专科学历1人；嘎查主任35岁以上的为10人，共选举嘎查“两委”干部78名。通过本次嘎查“两委”换届，使我苏木嘎查干部的“四化”程度有了较大的提高，农牧区基层党组织的执政能力得到了明显的加强，嘎查“两委”班子结构比例趋于合理，很好的增强了基层“两委”班子带头致富的能力。【农村换届工作自查报告】
四、新老“两委”交接比较顺利，新班子工作呈现新气象
新老“两委”班子成员能从大局出发，按时办理各项交接手续，在交接过程中，没有出现一例上访案件。为全苏木的社会政治稳定，班子团结，奠定了政治基础。苏木党委政府对新的“两委”班子成员
集中加强思想上和业务上的培训。有力推进两委班子快速进入角色，及时有效的开展嘎查各项工作，为我苏木今后经济发展、建设新农村、新牧区提供了坚强的思想上、组织上的保障。选举成功后的新的两委班子工作积极向上，热情高涨，他们根据每个嘎查的实际情况，切实为本嘎查农牧民办了一些群众满意的好事、实事，赢得了群众的好评和拥护。
五、嘎查村级活动场所建设工作取得新进展
2008年度我苏木协调相关单位为都日吉和苏海图两个嘎查建成了活动场所。2009年，经苏木党委政府协调，将原豪斯布尔都苏木的办公场所作为活动场所调节给阿日呼都格嘎查，结束了本嘎查无活动场所的历史。今年积极协调有关单位新建了伊克布鲁格嘎查活动场所，并对阿日呼都格嘎查的活动场所进行了简单的维修与翻新，目前建设与修缮工作已经完成，已投入使用中。通格图嘎查、沙日布拉格嘎查及浩坦淖尔嘎查的活动场所存在微小狭旧的情况，而且有的活动场所是上世纪七八十年代建设的，早已成为危房，根本无法投入使用，为周边群众的生产生活也造成了一定的影响。
巴彦诺日公苏木委员会 2009年11月29日
第三篇:《构关镇村级组织换届选举工作自查报告》
构关镇村级组织换届选举工作自查报告
根据市委、市政府关于做好村级组织换届选举工作的安排部署和工作要求，构关镇党委政府高度重视、精心组织，全镇村级组织换届选举工作.从2011年10月20日开始，到12月4日结束，历时一个半月，已基本完成村级组织换届选举工作任务。
在这次村级组织换届选举过程中，构关镇党委政府以党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会精神为指导，认真贯彻《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中国共产党农村基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，依据省、市村级组织换届选举工作的有关规定和文件要求，坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事的原则，精心谋划，严密组织，规范操作，全面推进构关镇农村基层组织建设工作。我镇对开展村级组织换届选举工作进行了自检自查，现将情况报告如下：
1、镇党委专门成立了由党委书记任组长，镇长、党委副书记、人大主席、分管民政工作的副镇长任副组长，其他党政班子成员和相关部门负责人为成员的村级组织换届工作领导小组，从有关部门抽调14名政治素质好、业务能力强的同志负责办公室日常事务。同时，全镇24个行政村、6个社区（包括4个移民社区）相继成立领导和工作机构，切实强化了组织保障。
2、镇党委、政府于2011年10月19日召开了由全体机关干部、 - 1 -
各行政村（社区）支部书记、村委会主任、组织委员以及相关镇直单位负责人参加的动员会暨培训会，党委书记刘达同志亲自做动员报告，对换届选举的工作步骤、原则要求等作出全面部署；镇长、党委副书记王硕同志就换届工作提出具体要求；党委副书记王思林同志就换届选举业务进行培训。先后出台了《构关镇党委、构关镇人民政府关于认真做好全镇村级组织换届选举工作的通知》、《构关镇关于成立村级组织换届选举工作领导小组的通知》、《构关镇村级党组织换届选举工作实施方案》、《构关镇第七届村民委员会换届选举工作实施方案》、《构关镇村务监督委员会换届选举工作实施方案》等相关文件下，印刷了选举必读、选举流程图、选举注意事项等相关规定及宣传材料，印刷了选举标语、横幅，并下发到各村，全方位做好宣传发动工作。共印发选举必读宣传单1500余份，宣传资料3000余份，悬挂横幅120余条，还专门设立村级组织换届办公专线服务电话， 24小时值班接听，回复问题。
3、镇党委分阶段举办换届选举骨干培训班，对镇领导小组及办公室成员、指导组成员、村换届选举委员会主任等工作骨干进行业务培训；村级组织换届选举工作指导组全体同志深入各行政村（社区）对选民进行培训指导，各村也在不同阶段进行培训，学习《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中国共产党农村基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及省《实施办法》、市镇两级《实施方案》，了解吃透村级组织换届相关流程及要求，合理安排、规范操作程序。各村对选举工作 - 2 -
人员也进行了多次集中培训。镇、村两级共计培训3260余人次。
3、镇财政划拨换届工作经费4.6万元,各村自筹15万元，确保了换届选举工作顺利进行。
4、镇党委建立了镇党政领导联系制度，分片包干负责抓好选举，加大工作指导力度。并从相关部门抽派了45名政治素质过硬、纪律作风实、工作能力强的优秀干部职工组成30个村级组织换届工作指导组，集中培训后进驻各村指导工作，明确工作职责和纪律要求。由副科级以上领导干部任组长，机关股级干部、司法所、派出所、法庭全体人员组成维护稳定工作组，组建了遍布各行政村（社区）的信息员队伍，切实维护好换届工作秩序。
5、村级财务公开是村民关心的热点，由于人手有限，构关镇采取边选举边审计的办法，由镇纪委、财税所联合成立财务审计组，对全镇26个村（居）委会2008年11月以来的所有财务进行了清理审计并张榜公布，选举结束时又专门进行了财物等手续的移交。此举增强了村委会民主理财的透明度，解除了村民的疑虑，进一步密切了干群关系。
6、从换届选举的结果来看，新一届干部职数有效精简，年龄、知识结构进一步优化，交叉兼职比例提高，女干部人数有所增加，后备干部得到重用，干部综合素质明显提高，基本上达到了“组织放心、群众满意”的预期目标。【农村换届工作自查报告】
截止4月25日，全镇12个村（居）“两委”班子全部顺利选举产生，共选举产生村(社区)党支部书记12名、副书记5名、委员63名；村（居）民委员会主任11名，副主任10名、委员34名。稳步推进了“一肩挑”制度的实施，村党支部书记和主任“一肩挑”的有6名，占 - 3 -
领到了当选证书。截止6月9日，全镇165个村（居）民小组共选出村（居）民小组组长
12月4日前，全镇24个行政村、6个社区居委会基本完成村级组织换届选举，达到100%。村“两委”领导班子成员中，支部书记、村主任全部实现“一肩挑”，村“两委”成员90%以上实现交叉任职，“两委”成员“双强”人才达到100%，监委会主任全部由支部委员会成员依法选举兼任。村“两委”中都有1名妇女干部，12名大学生村干部、1名驻村任职第一支书全部当选。
7、依法产生选举委员会。11月4日前，各村召开村民代表会议，从得票高的人员中依次产生了换届选举委员会9-11人。 11月5日前完成了选民登记工作，共登记选民44906人，做到了不重、不错、不漏，在选举日前5天均张榜公布并逐一进行了检查。通过选民登记、审核、资格确认、公布后颁发了选民证。
8、在候选人推荐工作中，始终做到严格依法办事，坚持公开、公正、平等、竞争的原则，严格按法定程序操作。在党支部人选方面，坚持按照“双述双评”、“两推一选”的方法程序，支委候选人的产生坚持党内民主推荐与人民群众推荐相结合，党内推荐坚持在全体党员民主评议、民主测评、投票选举确定出支委初步候选人，并报市委、镇党委考察、审批同意后，确定为正式候选人；支部书记候选人经党员大会投票选举产生，选举时组织严密、程序规范，每一个操作环节和步骤、注意事项、疑难点 - 4 -
的解决办法都印制成条款，并解读给换届选举骨干。
9、选举时各村均设立验证发票处、秘密写票处、代笔处、投票处，实行无记名投票、公开计票，选举结果当场公布。要求选民当场领票、划票、投票，在规定地点集中清点、集中统计、集中封存，最后公开唱票计票，为了规范投票方式，还严格限制流动票箱使用，并积极引导选民进入秘密写票处填写选票，在很大程度上防止了一些不规范行为。
10、为切实维护村民的民主权利，我镇加强了群众来信来访的接待工作，加大了对来信来访所反映问题的查处力度，及时查处并写出书面报告。全镇共接待来信来访3件次，均妥善处理。对选举中出现的纠纷和争议，都进行了有效解决。在正式选举日，对情况复杂的村，镇主要领导负责指导监督，确保了工作的平稳推进。
11、全镇于12月7日至15日进行了村（居）民小组、村民代表换届选举工作，村（居）民小组组长、村民代表，依法通过选举产生。
12、镇换届办按时上报各类统计表册。选举工作结束后，村民选举委员会主持了新老班子的顺利交接工作。镇、村两级都进行了选举档案的整理和归档。建立健全配套组织，《村委会成员当选证书》、《村民小组长证书》、《村民代表证》、《村务监督委员会委员当选证书》全部颁发到人。目前，我镇正在筹备村（居）“两委”成员的教育、培训事宜，指导各村完善各项规章制度
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第四篇:《村两委换届选举自查报告》
村两委换届选举自查报告
按照市委、政府的统一部署，我乡组织专门人员按照文件有关精神对我乡“两委”换届选举工作进行了自查，现将自查结果报告如下:
固军乡下辖5个行政村，一个社区，2736户、10129人，全乡有8个党支部，党员249名，其中农村党支部5个，党员169名。根据市委的安排部署，从10月15日至11月30日，我乡开展了村“两委”换届选举工作。一个多月来，在市委的正确领导和市委组织部、民政局的指导下，乡党委、政府高度重视，精心组织，周密部署，已顺利地完成了5个村、一个社区党支部的换届选举工作，共产生了25名农村党支部委员，其中任党支部书记5名，产生社区支部委员5名，其中支部书记1名。一个社区和4个村委会换届选举工作按照程序正在有序开展。
一、加强领导 准备充分
为确保村“两委”换届选举工作的顺利开展，乡党委及时召开班子会议，深刻理解市委关于村级组织换届选举会议精神，班子成员分别深入村社对村党支部、村委会班子现状调查摸底，研究分析村级班子换届具体操
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