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第一篇:《京东方面试经验》
京东方面试经验：
第一，衣着得体，倘若是做文职工作尽量着正式西服;
第二，行为举止要有礼貌，礼貌之处可多不可少;
第三，资料要准备齐全，整齐，最好用透明文件夹有条理地夹好，面试人员问你要材料的时候一定要冷静、迅速拿出并递交;
第四，介绍自己要得体，下面会具体讲到;
第五，尽量主动和公司联系，有不懂的地方和公司人力资源部多交流，但不要做作。
1、请你自我介绍一下自己好吗?
回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。
2、你觉得你个性上最大的优点是什么?
回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。
3、说说你最大的缺点?
回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。
4、你对薪资的要求?
回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。
回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。
回答样本二：我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对
资料来源：中国教育在线
编程特别感兴趣。因此，我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。 回答样本三：如果你必须自己说出具体数目，请不要说一个宽泛的范围，那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字，这样表明你已经对当今的人才市场作了调查，知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。
5、你对加班的看法?
回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。
回答样本：如果工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率，减少不必要的加班。
6、如果通过这次面试我们录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办?
回答提示：一段时间发现工作不适合我，有两种情况：①如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距;②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。
7、谈谈你对跳槽的看法?
回答提示：①正常的“跳槽”能促进人才合理流动，应该支持。②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。
8、工作中难以和同事、上司相处，你该怎么办?
回答提示：①我会服从领导的指挥，配合同事的工作。②我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好，如果是这样的话我会努力改正。③如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。④作为优秀的员工，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的。
9、你对于我们公司了解多少?
回答提示：在去公司面试前上网查一下该公司主营业务。如回答：贵公司有意改变策略，加强与国外大厂的OEM合作，自有品牌的部分则透过海外经销商。
10、最能概括你自己的三个词是什么?
回答提示：我经常用的三个词是：适应能力强，有责任心和做事有始终，结合具体例子向主考官解释，
11、你的业余爱好是什么?
资料来源：中国教育在线
回答提示：找一些富于团体合作精神的，这里有一个真实的故事：有人被否决掉，因为他的爱好是深海潜水。主考官说：因为这是一项单人活动，我不敢肯定他能否适应团体工作。
12、作为被面试者给我打一下分?
回答提示：试着列出四个优点和一个非常非常非常小的缺点(可以抱怨一下设施，没有明确责任人的缺点是不会有人介意的)。
13、你为什么要离开原来的公司?
回答提示：①回答这个问题时一定要小心，就算在前一个工作受到再大的委屈，对公司有多少的怨言，都千万不要表现出来，尤其要避免对公司本身主管的批评，避免面试官的负面情绪及印象。建议此时最好的回答方式是将问题归咎在自己身上，例如觉得工作没有学习发展的空间，自己想在面试工作的相关产业中多加学习，或是前一份工作与自己的生涯规划不合等等，回答的答案最好是积极正面的。②我希望能获得一份更好的工作，如果机会来临，我会抓住。我觉得目前的工作，已经达到顶峰，即没有升迁机会。
14、你欣赏哪种性格的人?
回答提示：诚实、不死板而且容易相处的人、有“实际行动”的人。
15、你通常如何对待别人的批评?
回答提示：①沈默是金，不必说什么，否则情况更糟，不过我会接受建设性的批评。②我会等大家冷静下来再讨论。
16、怎样对待自己的失败?
回答提示：我们大家生来都不是十全十美的，我相信我有第二个机会改正我的错误。
17、你为什么愿意到我们公司来工作?
回答提示：对于这个问题，你要格外小心，如果你已经对该单位作了研究，你可以回答一些详细的原因，像“公司本身的高技术开发环境很吸引我。”、“我同公司出生在同样的时代，我希望能够进入一家与我共同成长的公司。”、“你们公司一直都稳定发展，在近几年来在市场上很有竞争力。”、“我认为贵公司能够给我提供一个与众不同的发展道路。”这都显示出你已经做了一些调查，也说明你对自己的未来有了较为具体的远景规划。
18、对这项工作，你有哪些可预见的困难?
回答提示：①不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。②可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服。
19、如果录用了你，你将怎样开展工作?
资料来源：中国教育在线
回答提示： ①如果应聘者对于应聘的职位缺乏足够的了解，最好不要直接说出自己开展工作的具体办法。②可以尝试采用迂回战术来回答，如“首先听取领导的指示和要求，然后就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准，最后根据计划开展工作。”。
分析：这个问题的主要目的也是了解应聘者的工作能力和计划性、条理性，而且重点想要知道细节。如果向思路中所讲的迂回战术，面试官会认为回避问题，如果引导了几次仍然是回避的话，此人绝对不会录用了。
20、你希望与什么样的上级共事?
回答提示：①通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识，这既上一个陷阱，又是一次机会。②最好回避对上级具体的希望，多谈对自己的要求。③如“做为刚步入社会的新人，我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境，而不应该对环境提出什么要求，只要能发挥我的专长就可以了。
分析：这个问题比较好的回答是，希望我的上级能够在工作中对我多指导，对我工作中的错误能够立即指出。总之，从上级指导这个方面谈，不会有大的纰漏。
21、与上级意见不一时，你将怎么办?
回答提示：①一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒，在这种情况下，我会服从上级的意见。”②如果面试你的是总经理，而你所应聘的职位另有一位经理，且这位经理当时不在场，可以这样回答：“对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。”
分析：这个问题的标准答案是思路①，如果用②的回答，必死无疑。你没有摸清楚改公司的内部情况，先想打小报告，这样的人没有人敢要。
22、为什么选择我们公司?
回答提示：曾经在报章杂志看过关于贵公司的报道，与自己所追求的理念有志一同。而贵公司在业界的成绩也是有目共睹的，而且对员工的教育训练、升迁等也都很有制度。 分析：去面试前先做功课，了解一下该公司的背景，让对方觉得你真的很有心想得到这份工作，而不只是探探路。
23、谈谈如何适应办公室工作的新环境?
回答提示①办公室里每个人有各自的岗位与职责，不得擅离岗位。②根据领导指示和工作安排，制定工作计划，提前预备，并按计划完成。③多请示并及时汇报，遇到不明白的要虚心请教。④抓间隙时间，多学习，努力提高自己的政治素质和业务水平。
24、除了本公司外，还应聘了哪些公司?
回答提示：很奇怪，这是相当多公司会问的问题，其用意是要概略知道应徵者的求职志向，所以这并非绝对是负面答案，就算不便说出公司名称，也应回答“销售同种产品的公【2015年优秀京东方面试技巧精选3篇】
资料来源：中国教育在线
司”，如果应聘的其他公司是不同业界，容易让人产生无法信任的感觉。
25、你还有什么问题要问吗?
回答提示：企业的这个问题看上去可有可无，其实很关键，企业不喜欢说“没问题”的人，因为其很注重员工的个性和创新能力。企业不喜欢求职者问个人福利之类的问题，如果有人这样问：贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目，我可以参加吗?或者说贵公司的晋升机制是什么样的?企业将很欢迎，因为体现出你对学习的热情和对公司的忠诚度以及你的上进心。
26、如果你被录用，何时可以到职?
回答提示：大多数企业会关心就职时间，最好是回答“如果被录用的话，到职日可按公司规定上班”，但如果还未辞去上一个工作、上班时间又太近，似乎有些强人所难，因为交接至少要一个月的时间，应进一步说明原因，录取公司应该会通融的。【2015年优秀京东方面试技巧精选3篇】
资料来源：中国教育在线
第二篇:《京东方的面试经验》
京东方的面试经验：
京东方面试还是比较简单的，关键是的看你面试什么职位了，首先问问你是不是男生，如果不是男生，面试就要好好准备一下了。因为公司招的女生相对较少。关键是你要把笔试大的分数要高，如果通过了笔试了，那么请自信去面试吧，自然流露你的实际水平，把你强项展示一下。
第一，衣着得体，倘若是做文职工作尽量着正式西服；
第二，行为举止要有礼貌，礼貌之处可多不可少；
第三，资料要准备齐全，整齐，最好用透明文件夹有条理地夹好，面试人员问你要材料的时候一定要冷静、迅速拿出并递交；
第四，介绍自己要得体，下面会具体讲到；
第五，尽量主动和公司联系，有不懂的地方和公司人力资源部多交流，但不要做作。
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第三篇:《京东方2015校园招聘求职大礼包》
京东方篇
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目录
第一章 京东方简介...............................................................................................................................................................3【2015年优秀京东方面试技巧精选3篇】
1.1 京东方概况..............................................................................................................................................................3
1.2京东方大事记...........................................................................................................................................................3
1.3京东方荣誉...............................................................................................................................................................4
1.4京东方全解...............................................................................................................................................................5
第二章 京东方笔试资料.......................................................................................................................................................6
2.1 京东方笔试............................................................................................................................................................6
2.2 京东方合肥技术支持一面（在北京）................................................................................................................9
2.3 2013年4.17笔试归来........................................................................................................................................10
2.4 京东方财务类笔试..............................................................................................................................................10
2.5 11年12.8笔经.......................................................................................................................................................11
2.6京东方多媒体上海 营销类笔试...........................................................................................................................11
2.7京东方笔试.............................................................................................................................................................11
2.8京东方的笔试.........................................................................................................................................................12
第三章 京东方面试资料.....................................................................................................................................................12 3.1 成都京东方-2013.10.28 一面+二面....................................................................................................................12 3.2 京东方一面即被刷................................................................................................................................................13 3.3 后记京东方二面....................................................................................................................................................13
3.4 12月21新鲜面经..................................................................................................................................................14 3.5京东方面试完毕.....................................................................................................................................................14 3.6京东方技术类面.....................................................................................................................................................15
第四章 京东方综合求职经验.............................................................................................................................................15 4.1 过来人想你介绍京东方........................................................................................................................................15 4.2告诉一个真实的京东方.........................................................................................................................................17 附录：更多求职精华资料推荐...........................................................................................................................................18
内容声明：
本文由应届生求职网YingJieSheng.COM（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生大礼包2015的本义。
祝所有同学都能顺利找到合适的工作！
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第一章 京东方简介
1.1 京东方概况
京东方官网：
京东方简介
京东方科技集团股份有限公司（京东方A：000725；京东方B：200725）创立于1993年4月，是一家显示产品与解决方案的供应商。
经过多年的技术积累与创新，京东方已完整掌握了TFT－LCD的核心技术,每年自主申请新专利数量已超过500项，居国内同业前列，已成为中国内地显示领域综合实力较强的高科技企业之一。目前，京东方拥有一条月产能为10万片玻璃基板的第5代TFT-LCD生产线（北京）、一条月产能为3万片玻璃基板的第4.5代TFT-LCD生产线（成都）、一条月产能为9万片玻璃基板的第6代TFT-LCD生产线（合肥）。
经过十六年的发展，公司现已形成六大业务单元：
一、IT与电视用TFT-LCD业务：产品主要应用于显示器、笔记本电脑、液晶电视等领域。
二、移动与应用产品用TFT-LCD业务：产品主要包括14.1＂以下的液晶显示屏及模块，主要应用于各类移动电子产品。
三、显示光源产品业务：产品主要包括CCFL（冷阴极管荧光灯）背光源和LED背光源产品。
四、显示系统和解决方案业务：产品主要包括超高亮液晶显示终端、车载液晶显示终端、加固液晶显示终端、通用液晶显示终端，并针对用户提供定制服务。
五、其它显示器件及配套产品业务：包括CRT（彩色显象管）、VFD（真空荧光显示屏）及与显示相关的精密电子零件与材料。
六、国际商务园业务。
截至2009年3月31日，公司注册资本为32.8亿元，净资产62.5亿元，总资产145.1亿元，员工人数11,346人。 在北京、四川成都、安徽合肥、河北固安、江苏苏州、福建厦门拥有6个制造基地，营销和服务体系覆盖欧、美、亚等全球主要地区。
未来，京东方将坚持自主创新，不断夯实基础，提升核心竞争力和盈利能力，继续发扬“胸怀理想、创业创新、强企富民”的企业精神，打造“团队、速度、品质”核心竞争力文化基因，向显示领域世界领先企业目标迈进。
1.2京东方大事记
2009年 4月 TFT-LCD工艺技术国家工程实验室暨京东方研发大楼在北京经济技术开发区开工建设 2009年 4月 京东方TFT-LCD 6G生产线在合肥新站开发区开工建设
2008年 10月 成立合肥京东方光电科技有限公司，生产液晶显示屏、模块
2008年 3月 京东方TFT-LCD 4.5G生产线在成都高新西区开工建设
2007年 11月 成立厦门京东方电子有限公司，生产显示光源产品
2007年 10月 成立成都京东方光电科技有限公司,生产移动产品用液晶显示模块
2007年1、5月 分两批出售冠捷科技股份，还贷改善财务结构
2006年 8月 五代线产能由60K(玻璃基板)扩大至85K(玻璃基板)
2006年 4月 成立京东方（河北）移动显示技术有限公司，生产移动产品用液晶显示模块
2005年 5月 五代线正式量产
2005年 5月 完成与Philips公司显示器业务的战略整合，成为全球第一大显示器企业
2005年 3月 成立北京京东方茶谷电子有限公司，生产显示光源产品
2003年 9月 京东方TFT-LCD 5G生产线在北京经济技术开发区开工建设
2003年 8月 收购冠捷科技26.36％的股份，成为第一大股东
2003年 6月 成立北京京东方光电科技有限公司，生产液晶显示屏、模块
2003年 1月
收购韩国现代电子TFT-LCD业务，进入薄膜晶体管液晶显示器件（TFT-LCD）领域
2002年 5月
成立京东方现代（北京）显示技术有限公司，生产移动产品用液晶显示模块
2002年 3月 成立苏州京东方茶谷电子有限公司，生产显示光源产品
2001年12月
组建韩国现代液晶显示器有限公司，生产移动产品用液晶屏（STN-LCD），开始研发有机电致发光显示器件（OLED） 2001年 8月 公司更名为“京东方科技集团股份有限公司”
2000年12月 在深交所成功增发A股
1999年 9月 企业技术中心被评为国家级企业技术研发中心
1999年 5月 成立京东方专用显示科技有限公司,提供显示系统与解决方案
1998年12月
组建浙江京东方，生产真空荧光显示屏（VFD），进入小尺寸平板显示领域
1997年 6月 在深交所成功发行B股上市
1997年 5月 与冠捷科技合资成立东方冠捷电子有限公司，进入显示器领域
1995年 9月 成立TFT-LCD项目预研小组
1994年1月
与日本旭硝子、丸红、共荣合资成立北京旭硝子电子玻璃有限公司，随后陆续与日本日伸工业合资成立北京日伸电子精密部件有限公司，与日本端子合资成立北京日端电子有限公司，形成为CRT配套的精密电子零件与材料事业
1993年4月
北京东方电子集团股份有限公司创立（发起人：北京电子管厂、创业团队、华银实业、工行信托）
1.3京东方荣誉
京东方科技集团股份有限公司创立于1993年4月，经过15 年的创业，京东方已发展成为中国大陆显示领域综合实力较强的高科技企业。自2001年开始京东方进入了快速发展时期，并逐步得到社会各界的广泛认可和赞誉。现将2002年至2008年所取得的企业荣誉汇总如下：
NO. 时间 名称
1 2009 2009中国500最具价值品牌（第四十二位）
2 2009 中国消费电子领先品牌TOP10
3 2009 CES"最具创新科技企业"称号
4 2008 2008中国500最具价值品牌（第四十五位）
5 2008 全球IT百强（第八十位）
6 2007 2007年第四届中国最具生命力百强企业
7 2007 2007年电子信息百强第4位（第二十一届）
8 2007 2007全球华商500强（六十二位）
9 2007 2007全球华商高科技500强（第三十位）【2015年优秀京东方面试技巧精选3篇】
10 2007 2007亚洲品牌500强（第九十八位）
11 2007 2007中国企业500强（计算机及零部件制造业）第二
12 2007 三星优秀供应商金奖
13 2007 消费者认可的优质信誉品牌
14 2006 2006-2009年北京名牌产品
15 2006 2006大学生最满意诚心招聘雇主
16 2006 2006年电子信息百强第3位（第二十届）
17 2006 2006年中国最具影响力品牌
18 2006 长城优秀战略合作伙伴
19 2006 全球百大企业新贵
20 2006 中国电子企业最有价值品牌称号
21 2006 最具全球竞争力中国公司50强
22 2006 美齐绩优供应商
23 2005 2005年电子信息百强第2位（第十九届）
24 2005 2005年中国最具影响力品牌
25 2004 2004年“中国科技100强”综合排名首位
26 2004 2004年电子信息百强11位（第十八届）
27 2003 2003年电子信息百强13位（第十七届）
28 2002 2002-2005年北京名牌产品
1.4京东方全解
BOE，国内电子百强前三，前两位为联想、海尔，受面板业不景气以及经济危机影响现在应该在前5徘徊 世界电子百强
亚洲电子百强
波士顿咨询顾问公司评出21实际影响世界的100家跨国企业
旗下拥有地产业务(酒仙桥的星城国际、妙典商场、工业园-ABB、雀巢、强生)、整机事业、4.5代线、5代线、6代线、8代线四条液晶线以及国家工程实验室！这里做个解释，分别投资为40亿元、100亿元、170亿元、300亿元人民币。那么这算什么规模呢？世界top5,次于夏普、三星、LGDisplay和友达。目前世界上，最大的已经量产的，就是8代线！虽然有10代和11代，但是还没有盖出来！
另外，有没有听说过现代液晶Hydis，他之前是京东方的！最早做过电脑、笔记本和数码相机，还有北京地区的蓝色公交卡一卡通，背面底部有空白的地方，那里原来印刷着政府、公交集团什么的LOGO，以及BOE京东方。 再另外，京东方最早是北京电子管厂(7开头的军工7xx厂)，第一颗原子弹、第一枚导弹上就是它的电子管！
第四篇:《京东方2015年年报(word版)》
2015 年年度报告
2016 年 04 月
第一节 重要提示、目录和释义
本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料 不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确 性和完整性承担个别及连带责任。【2015年优秀京东方面试技巧精选3篇】
公司董事长王东升先生、总裁陈炎顺先生、主管会计工作负责人孙芸女士 及会计机构负责人(会计主管人员) 杨晓萍女士声明：保证年度报告中财务报告 的真实、准确、完整。
所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。 公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以 35,153,067,743 为基数，【2015年优秀京东方面试技巧精选3篇】
向全体股东每 10 股派发现金红利 0.1 元（含税），送红股 0 股（含税），不以公
积金转增股本。 本报告以中国《企业会计准则》和其它相关规定编制。毕马威华
振会计师
事务所（特殊普通合伙）为本公司出具了标准无保留意见的审计报告。
本报告分别以中英文两种语言编制，在对中英文文本的理解上发生歧义时， 以中文文本为准。
目录
第一节 重要提示、目录和释义 ....................................................................................................... 1
第二节 公司简介和主要财务指标 ................................................................................................... 4
第三节 公司业务概要 ....................................................................................................................... 9
第四节 管理层讨论与分析 ............................................................................................................. 11
第五节 重要事项.............................................................................................................................. 29
第六节 股份变动及股东情况 ......................................................................................................... 49
第七节 优先股相关情况 ................................................................................................................. 56 第八节 董事、监事、高级管理人员和员工情况 ......................................................................... 57 第九节 公司治理.............................................................................................................................. 67 第十节 财务报告.............................................................................................................................. 75
第十一节 备查文件目录 ................................................................................................................. 77
释义
第二节 公司简介和主要财务指标
一、公司信息
二、联系人和联系方式
三、信息披露及备置地点
第五篇:《京东方2013校园招聘大礼包_笔试面试经验汇总@大街网@应届生校园招聘 制作》
2013校园招聘大礼包
—— 大街网Dajie.com
倾情奉献
京东方校园招聘公共主页
大街网校园招聘频道
大街网校园招聘微博
京东方2013校园招聘简介：
京东方科技集团股份有限公司(京东方A：000725;京东方B：200725)创立于1993年4月，是一家显示产品与解决方案的供应商。经过多年的技术积累与创新，京东方已完整掌握了TFT-LCD的核心技术，年自主申请新专利数量超过500余项，居国内同业前列，已成为中国内地显示领域最具综合实力的高科技企业。目前，京东方拥有一条月产能为10万片玻璃基板的第5代TFT-LCD生产线(北京)、一条在建中的月产能为9万片玻璃基板的第8.5代TFT-LCD生产线(北京)、一条月产能为3万片玻璃基板的第4.5代TFT-LCD生产线(成都)、一条月产能为9万片玻璃基板的第6代TFT-LCD生产线(合肥)。
截至2010年6月30日，公司注册资本为82.8亿元，净资产174亿元，总资产386亿元，员工人数12906人。在北京、四川成都、安徽合肥、河北固安、江苏苏州、福建厦门拥有6个制造基地，营销和服务体系覆盖欧、美、亚等全球主要地区。
京东方2012校园招聘回顾：京东方校园招聘包括秋季招聘和春季招聘。
其中，秋季校园招聘启动于2011年9月，并于10月在北京交通大学、北京理工大学、北京工业大学、华北电力大学、南开大学、天津大学等中国各大高校举办了55场宣讲会，招聘的职位主要有技术研发岗、产品开发、生产设备、维护部、运营保障、市场营销、客户支持等16个岗位，共招聘1105人。
春季校园招聘启动于2012年2月，并与3月在中国人民大学、北京交通大学、南开大学、哈尔滨工业大学、同济大学、厦门大学、东南大学等各大高校举办85场宣讲会，招聘职位主要有建筑工程师、销售工程师、采购专员、物流专员、设备维护工程师、环境工程师等41分职位，一共招聘1110人。
欲了解京东方2013最新校园招聘信息，请关注京东方2013校园招聘公共主页 相关公共主页
此次大街网推出了京东方2013校园招聘大礼包供同学们备战。 此外，我们会随着2013年度各名企校园招聘项目的进度，适时地为同学们提供京东方2013校园招聘第一时间上线通知、网申攻略图解、HR官方答疑、应聘笔试面试指导等各种求职信息，助你在面试路上披荆斩棘，通关获胜。
让我们·赢在2013！
京东方2013校园招聘大礼包目录
一、
1.1 1.2 1.3 1.4 1.5
京东方简介 ................................................................................................................... 4
京东方概况 ................................................................................................................................................ 4 京东方历史 ................................................................................................................................................ 4 京东方主营业务/品牌 ............................................................................................................................... 4 京东方文化/价值观 ................................................................................................................................... 5 京东方工作地点 ........................................................................................................................................ 6
二、
2.1 2.2 2.3
京东方2013校园招聘项目介绍 ................................................................................... 7
京东方2013校园招聘介绍....................................................................................................................... 7 京东方校园招聘流程................................................................................................................................. 7 京东方其它 ................................................................................................................................................ 7
三、
3.1 3.2
京东方招聘常见问题解答 .............................................................................................. 9
京东方校园招聘FAQ ................................................................................................................................. 9 京东方其它FAQ ......................................................................................................................................... 9
四、
4.2
京东方职业发展&薪酬待遇 ........................................................................................ 10
京东方薪酬待遇 ...................................................................................................................................... 10
4.1京东方职业发展 .............................................................................................................................................. 10
五、
5.1 5.2 5.3 5.4
京东方校园招聘笔试经验 ............................................................................................ 11
京东方笔试真题（上海、营销类） ....................................................................................................... 11 简单通过京东方笔试............................................................................................................................... 11 京东方各类笔试题型............................................................................................................................... 11 京东方笔试经历（电子、通信） ........................................................................................................... 11
六、
6.1 6.2 6.3 6.4
京东方校园招聘面试经验 ............................................................................................ 13
京东方面试归来（南开学生、博士） ................................................................................................... 13 京东方技术类面试 .................................................................................................................................. 13 京东方集团面试经历............................................................................................................................... 14 第一场面试——京东方 ........................................................................................................................... 15
七、
7.1 7.2
京东方工作经历&感悟 ................................................................................................ 16
京东方项目管理感受............................................................................................................................... 16 告诉你一个真实的京东方 ....................................................................................................................... 16
八、
8.1 8.2 8.3
京东方相关资料延伸阅读 ............................................................................................ 18
京东方企业荣誉 ...................................................................................................................................... 18 京东方大事记 .......................................................................................................................................... 18 京东方领导致辞 ...................................................................................................................................... 19
一、 京东方简介
1.1 京东方概况
京东方科技集团股份有限公司多年的研究开发和技术积累，京东方已完整掌握了TFT－LCD的核心技术，2007年专利申请已经达到296项，其中发明专利达到了256项。目前，京东方拥有一条月产能为8.5万片玻璃基板的第5代TFT-LCD生产线、一条月产能为3万片玻璃基板的第4.5代TFT-LCD生产线、一条月产能9万片基板的第6代线、一条月产能9万片的8.5代线，已成为中国大陆显示领域综合实力最佳的高科技企业之一。通过实施国际化、培育核心竞争力等策略，京东方正逐步成长为显示领域的全球领先企业，目前拥有5个研发中心、5个制造基地，营销和服务体系覆盖全球各主要地区，员工超过11,000人。
京东方科技集团股份有限公司在中国企业联合会、中国企业家协会联合发布的2006年度中国企业499强排名中名列第二百三十六，2007年度中国企业500强排名中名列第五十六。
1.2 京东方历史
自1993年以来，京东方经历了四个发展阶段：转型创业（1993-1997）、发展主营（1998-2002）、迈进前沿（2003-2007）、实现领先（2008-2012），企业核心能力和实力不断增强。
转型创业（1993-1997） 实施企业再造工程
形成精密电子零件与材料事业 扭亏为盈，1997年B股上市
发展主营（1998-2002）
实施以显示产品为主营方向的自主创新战略 形成显示器、VFD、STN-LCD等主营业务 2001年，京东方在深交所成功增发A股
迈进前沿（2003-2007）
实施“走出去”和“核心竞争力”战略
建立了具有自主创新和自我发展能力的TFT-LCD核心事业基础 2005年北京TFT-LCD 5代线投产
实现领先（2008-2012）
产业布局全面开花，4.5代线、6代线、8.5代线先后投资建设 2009年国家工程实验室暨京东方研发中心在北京经济技术开发区奠基
从投资驱动向价值驱动转型，发展成为国内综合实力最强，全球第八大显示领域企业
1.3 京东方主营业务/品牌
一、TFT-LCD（薄膜晶体管液晶显示器件）业务。京东方是中国内地最大，全球排名第九位的TFT-LCD制造商。 经过多年的研究开发和技术积累，京东方已掌握了包括全球领先的AFFS宽视角技术在内的TFT－LCD核心技术。
二、显示器与平板电视业务。产品包括CRT显示器、TFT液晶显示器、TFT液晶电视、PDP电视等，是全球第一大显示器生产商。
三、移动显示系统业务。产品包括STN-LCD（超扭曲向列相液晶显示器件）、OLED（有机电致发光显示器件）等。STN-LCD、CSTN-LCD产销量全球排名第五。
四、专业应用显示业务，包括VFD（真空荧光显示屏）、LED（发光二极管）显示屏、LED显示系统等。VFD产销量居中国第一，世界第三。
五、CRT（彩色显像管）业务。与松下·东芝合资生产CRT，是中国第二大CRT生产商。 六、显示应用系统业务，包括智能卡系统与机具、网络电脑等。
七、精密电子零件与材料业务。与显示相关的精密电子零件与材料产销量大多居国内和世界前列。
1.4 京东方文化/价值观
BOE的愿景：
成为显示领域的世界领先企业
BOE愿景的生动描述：
BOE将在显示产品和服务的多个领域处于世界领先。我们的产品和服务将遍布全球市场，BOE将成为一个受人尊重的品牌… … 在家庭，在广场，在每一个人类涉足的地方，都将有BOE的产品和服务… … 我们是品质和科技的象征，我们和人们的生活联系得如此紧密，以致于我们欲罢不能… … BOE是一个企业，是一个产品，是一种服务，是一种文化，人们以加盟BOE为荣。
使命：
创新技术与管理，为客户提供满意的显示产品和服务，为利益相关者创造最大价值。 管理理念：
创新进取、正道经营
核心价值： 正直诚信 开发人才 倾情客户 合作共赢 成果主义
人文环境：
简单和谐的人际关系 忠诚感恩的为人准则 竞争进取的人生态度 齐心协力的团队精神
本文来源：http://www.zhuodaoren.com/shenghuo227607/
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